L'Association Hospitalière Sainte-Marie, 5 200 collaborateurs répartis sur 7 départements, est un acteur historique de la prise en charge en psychiatrie (depuis 1827) et plus récemment des personnes âgées ou handicapés. Elle gère plus d'une trentaine d'établissements dont les Centres Hospitaliers Sainte-Marie de Clermont- Ferrand, du Puy-en-Velay, de Privas, de Rodez et de Nice.
Le Centre Hospitalier Sainte-Marie à Privas recrute un/une Infirmier / Infirmière en Pratique Avancée en CDI à temps plein.
En intégrant l'établissement et rattaché à l'équipe de médecins généralistes, vous serez en relation avec les médecins psychiatres de la structure, les équipes de soins et leurs encadrants, la pharmacienne, les secrétariats médicaux, le responsable qualité et les techniciens de l'information médicale pour privilégier un travail en équipe pluridisciplinaire autour de projets partagés et innovants.
Vos missions :
- Pratiquer des bilans de santé en mobilisant le champ de compétences en pratique avancée (constantes, interrogatoire et anamnèse, examen clinique, examens complémentaires.)
- Participer à l'éducation pour la santé (habitudes de vie, conseils pratiques de prévention selon les recommandations et les offres du Centre.)
- Évaluer la condition physique et mentale des patients
- Participer à l'actualisation des dossiers médicaux et à la saisie des données et résultats d'examens ;
- Développer et réaliser des téléconsultations de sensibilisation à la prévention, dans le cadre des relations avec les CMP
- Recueillir, interpréter et synthétiser les données issues de l'examen clinique et paraclinique
- Alerter les médecins de toutes situations identifiées à risque
- Prendre en charge des patients hospitalisés sur l'unité.
- Travailler en équipe en cohérence avec les intervenants pluriprofessionnels autour du projet médical et projet de soin.
- Participer aux réunions de synthèses pluridisciplinaires dans le respect du secret médical partagé.
Votre profil :
- Autonomie,
- Gestion des situations complexes et de gestion des risques,
- Capacité à travailler en équipe,
- Capacités relationnelles, d'humanité, d'écoute et de respect de la personne soignée et de vos collègues,
- Capacité à optimiser le parcours de soins des patients,
- Respect des règles de déontologie données par l'établissement,
- Diplôme IPA orientation somatique.
Votre rémunération / avantages :
Selon CCN 51 - Coef 477 + 82 points
Prime SEGUR + Prime décentralisée annuelle
- Accompagnement à la prise de poste et à votre projet d'évolution professionnelle.
- Politique de formation incitative.
- Prévoyance santé.
Poste à pourvoir au plus tôt.
Les dossiers de candidature (CV et lettre de motivation) sont à adresser à l'adresse suivante : recrutementrh.pri@ahsm.fr
Experience: Débutant accepté
Compétences: Analyser la situation et les besoins de la personne,Réaliser des soins infirmiers,Transmettre une technique, un savoir-faire
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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