Missions générales :
-Réaliser des entretiens cliniques, d'évaluations cognitives et des bilans neuropsychologiques
-Restituer les résultats du bilan au travailleur, à son entourage (avec son accord)
-Assurer des entretiens de soutien psychologique
-(Ré)orienter le travailleur si nécessaire et assurer le lien avec les acteurs externes du suivi thérapeutique
-Développer et entretenir un réseau professionnel dédié à la prise en charge et à la santé mentale
-Participer à l'élaboration et l'animation de programmes de remédiation cognitive et de réhabilitation
psychosociale tant en individuel qu'en groupe
-Favoriser l'autonomie et le développement des capacités professionnelles des travailleurs en proposant des
adaptations de poste en situation de travail
-Sensibiliser les équipes et partenaires au fonctionnement cognitif des personnes
-Rendre compte de son action et mettre à jour le dossier de l'usager dans un souci de fiabilité et de
confidentialité
-Participer à l'élaboration du projet individuel des travailleurs, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire
-Participer à la vie de l'institution et de l'association (réunion, évènement.)
-Actualiser régulièrement ses connaissances en fonction des évolutions scientifiques, professionnelles et
sociétales
Compétences :
-Connaissance et maîtrise des tests psychométriques, leurs passations, cotations et interprétations
-Connaissance et maîtrise de l'entretien clinique
-Connaissance des outils de réhabilitation psychosociale
-Capacités au travail en équipe pluridisciplinaire
-Capacités rédactionnelles (bilans, notes cliniques)
-Capacité à rendre compte de son travail, à partager et à questionner sa pratique
-Utilisation des outils informatiques indispensables
Conditions requises pour le poste :
-Master 2 en psychologie (spécialité neuropsychologie)
-Expérience professionnelle souhaitée de 2 ans
-Permis de conduire indispensable
Poste à pourvoir :
-Dès que possible
-Durée hebdomadaire de travail : 35 heures
-Rémunération selon la CCN 1966
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