Formateur logistique h/f

Rejoignez AFTRAL, le leader de la formation professionnelle en transport et logistique !
Chaque ann#233;e, nos 3500 collaborateurs forment et accompagnent 300 000 personnes vers l'emploi.
Vous aussi, participez #224; ce d#233;fi.
De nombreuses opportunit#233;s sont #224; saisir pour int#233;grer nos #233;quipes p#233;dagogiques, commerciales, administratives#8230; partout en France.
Engag#233;, AFTRAL reconna#238;t tous les talents ! Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Et si notre futur talent, c'#233;tait vous ? Prenez en main votre avenir professionnel en devenant formateur en logistique !#160;

Vous #234;tes expert dans le domaine de la conduite d#8217;engins et avez une r#233;elle passion pour transmettre vos connaissances ?#160;#160;

Nous recherchons un nouveau talent#8239;pour#8239;assurer des formations aupr#232;s des professionnels ou d#233;butants, souhaitant conduire des engins de levage et de manutention et occuper des postes dans le secteur de la logistique.#160;

#202;tre formateur AFTRAL c'est :#8239;#160;
#8226; Animer des formations pr#233;parant au CACES#174; selon la Recommandation CMANTS vis#233;e,#160;
#8226; Animer des modules pratiques de levage et manutention de marchandises,#160;
#8226; Organiser et g#233;rer les bonnes conditions mat#233;rielles d#8217;une session,#160;
#8226; R#233;aliser et analyser les tests th#233;oriques et pratiques des stagiaires,#160;
#8226; Pr#233;parer les stagiaires #224; l#8217;obtention de l#8217;autorisation de conduite et/ou #224; l#8217;obtention du CACES#174;,#160;
#8226; Assurer le suivi de la formation afin de veiller au respect des r#232;gles et pratiques s#233;curitaires des entreprises,#160;
#8226; Collaborer avec l#8217;#233;quipe p#233;dagogique pour am#233;liorer continuellement nos programmes de formation.#160;

Int#233;grer AFTRAL c#8217;est int#233;grer une entreprise engag#233;e dans une politique RSE / Handicap / QVCT et dont la culture d#8217;entreprise est orient#233;e vers l#8217;innovation et l#8217;humain.#160;

Ce qu#8217;AFTRAL vous propose#8239;:#160;
#8226; Salaire sur 13 mois
#8226; Tickets restaurant 10.50#8364;#160;
#8226; 19 RTT#160;#160;
#8226; Mutuelle prise en charge #224; 90% par l#8217;employeur#160;
#8226; De nombreuses primes possibles selon votre engagement (horaires d#233;cal#233;s, tuteur, prime de cooptation, prime d#8217;anciennet#233;#8230;)#160;
#8226; CET / Plan d#8217;Epargne
#8226; Retraite Collectif PERCOL#160;#160;
#8226; CSE#160;#160;
#8226; Un programme d#8217;int#233;gration et d'accompagnement#160;#160;
#8226; D#233;veloppement professionnel garanti : nous investissons dans la formation continue de nos formateurs.#160;
#8226; Des possibilit#233;s de mobilit#233; interne#160;
#8226; Des outils digitaux innovants (supports d#8217;animation de formation, simulateurs de conduite, casques de r#233;alit#233; virtuelle...) dans un domaine d'activit#233; en constante #233;volution.#160;
Vous interviendrez principalement sur le centre de Rouen (76).#160;
Vous serez amen#233; #224; vous d#233;placer de mani#232;re ponctuelle sur d#8217;autres centres AFTRAL ou chez des clients.#160;
Vous poss#233;dez#8239;vos#160;CACES PEMP R486 et R490#160;(en cours de validit#233;).#160;
Vous justifiez#8239;de#8239;2 ans en tant que conducteur#160;sur les 10 derni#232;res ann#233;es ou #234;tes#160;un formateur en logistique, justifiant d#8217;au minimum 150 jours de formations sur les 5 derni#232;res ann#233;es.#160;
#160;
Les comp#233;tences attendues#8239;:#160;
#8226; Connaissances techniques sur les engins de manutention levage#160;
#8226; Connaissances r#233;glementation
#8226; CACES#160;
#8226; Connaissances des r#232;gles de s#233;curit#233; et des risques#160;
#8226; Exp#233;rience pratique dans la conduite d#8217;engins#160;#160;
#8226; A l#8217;aise avec l#8217;outil informatique#160;
#8226; Capacit#233;s de synth#232;se et r#233;dactionnelles#160;
#8226; Aptitudes p#233;dagogiques#160;
#8226; Aisance relationnelle#160;
#8226; Communication#160;#160;
#8226; Gestion de groupe / capacit#233;s d#8217;adaptation#160;
#8226; Faire preuve d#8217;empathie (bienveillance et de compr#233;hension)#160;
#8226; Sens de l#8217;organisation#160;#160;
#160;
Pour faire connaissance et identifier vos talents, nous proposerons :#160;
#8226; un premier #233;change t#233;l#233;phonique avec votre charg#233;e de recrutement#160;
#8226; un entretien avec votre futur manager #160;
#8226; un test de conduite et un test de mise en situation professionnelle#160;#160;