Missions générales
Le pôle inter-établissements Recherche et Formation recherche un Assistant de Recherche Clinique (ARC) en capacité d’intervenir sur les 4 établissements du GHT Psy-NPDC.
Responsable du soutien administratif à chaque étape des projets de recherche, l’assistant de recherche clinique sera en charge de l’organisation et de la gestion des projets menés par les professionnels du GHT.
L’assistant de recherche clinique (ARC) rejoint une équipe composée d’ingénieur de recherche, de datascientist, de DPO, de médecins de santé publique, de psychiatres, de chercheurs pairs et de chargé de mission.
L’attaché de Recherche Clinique aura pour principales missions de :
1. Développer les activités de recherche au sein du GHT de psychiatrie
2. Coordonner le traitement et la réponse aux demandes d’accompagnement à la recherche des professionnels des établissements du GHT de psychiatrie.
3. Aider à la rédaction des protocoles d’étude et de recherche, à la collecte des données et à la conduite des recherches sur site.
4. Aider à la valorisation des travaux de recherche
Caractéristiques particulières du poste
Activités spécifiques
5. Assister les professionnels dans les projets de recherche, d’étude et pour tous les aspects relatifs à la mise en œuvre des activités de recherche, plus précisément la rédaction du protocole de recherche, l’identification et la sélection des patients, le recueil et la saisie des données, la logistique des recherches et la mise en œuvre des procédures d’assurance qualité et des règles juridiques applicables.
6. Coordonner le bon déroulement des protocoles de recherche en collaborant avec l’investigateur.
7. Demander les autorisations nécessaires aux projets (CPP, CNIL)
8. Gérer la mise à jour administrative du classeur investigateur (renseignement de la liste d’inclusion des patients, archivage des consentements éclairés…)
9. Garantir la conformité et la qualité des données ainsi que la logistique des études selon les procédures internes, protocoles et obligations réglementaires.
10. Détecter et analyser les évènements indésirables, les éventuels dysfonctionnements et mettre en place des actions correctives.
11. Assurer le suivi d’une base de données unique lors de recherche inter-établissements
12. Analyser et utiliser des informations à partir du dossier patient informatisé.
13. Evaluer la pertinence et la véracité des données et/ou informations
14. Rédiger des notes, documents et/ou rapports relatifs aux recherches menées au sein du GHT
15. Participer à l’activité générale du pôle, les réunions, le travail en partenariat, la mise en place des actions de communication en interne et en externe
16. Animer et développer un réseau professionnel
17. Réaliser un suivi budgétaire de l’étude si nécessaire
18. Utiliser l’outil de gestion de projet
19. Participer à l’organisation des réunions, visites, conférences, événements, commissions spécialisées
20. Communiquer sur les actions en matière de recherche et d’enseignement
21. Participer activement aux appels à projets
22. Développer des partenariats avec des équipes de recherche ou sociétés savantes.
23. Réaliser une veille documentaire
Responsables fonctionnels / Liens privilégiés
L’assistant de recherche clinique (ARC) rejoint une équipe composée d’ingénieur de recherche, de datascientist, de DPO, de médecins de santé publique, de psychiatres, de chercheurs pairs et de chargé de mission.
Compétences attendues et souhaitées
Diplôme/expériences
24. Formation initiale scientifique : niveau universitaire (à partir de BAC +3)
25. Formation complémentaire en recherche clinique type DIU FARC ou master 2 en recherche clinique
Profils/ Qualités requises
26. Excellentes qualités relationnelles et d’adaptation à des publics variés
27. Appétence au travail de terrain et mobilité possible
28. Capacité à prioriser / Autonomie dans le travail
29. Bonne capacité à s’organiser et à rendre compte
30. Capacité de communication écrite et orale
31. Capacité à travailler en équipe et en réseau
32. Bonne maîtrise de l’anglais
Expérience
33. Expérience souhaitée dans le domaine de la santé mentale et de la psychiatrie
34. Connaissance souhaitée de l’organisation des soins en psychiatrie
35. Connaissance de la réglementation relative à la recherche
Conditions d’exercice
Déplacements au sein des établissements du GHT : EPSM Val de Lys Artois, EPSM des Flandres, EPSM Lille Métropole, EPSM Agglomération Lilloise
Contrat proposé :
36. Attaché d’Administration Hospitalière (ou Technicien Supérieur Hospitalier)
37. Poste à temps partiel : % ; CDD d’1 an renouvelable
38. Prise de poste : dès que possible
39. Lieu de travail principal : EPSM Lille Métropole
Contact
Contact
Pôle Recherche et Formation du GHT de psychiatrie du Nord Pas-de Calais
Pôle recherche et formation Inter-établissement du Groupement Hospitalier de Territoire
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