A propos de l'entreprise :
Vous souhaitez exercer dans un service technique, exigeant et formateur, tout en bénéficiant d'un environnement de travail humain, stable et valorisant ? Ce poste de nuit en réanimation cardio-vasculaire est une belle opportunité pour évoluer au sein d'une équipe bienveillante et expérimentée.
Harry Hope est un cabinet de recrutement spécialisé, qui accompagne les professionnels de santé dans leur évolution de carrière. Je recrute actuellement un(e) Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État pour intégrer un service de réanimation de nuit, dans une structure privée de référence dans les Yvelines. Cet établissement à taille humaine dispose de 210 lits et places. Il est reconnu pour son expertise en cardiologie et chirurgie vasculaire, avec un plateau technique de très haut niveau comprenant un bloc opératoire de 18 salles, une maternité de niveau 2A et un service d'urgences actif.
Les équipes sont mobilisées autour d'un projet d'établissement centré sur la qualité et la sécurité des soins, et l'ambiance de travail y est très appréciée. J'ai visité l'établissement et les retours des infirmiers déjà en poste sont extrêmement positifs.
A propos du poste :
Vous intégrerez le service de réanimation cardio-vasculaire (10 lits) et l'unité de soins continus (13 lits), sur des horaires de nuit à temps plein. Vous travaillerez en équipe avec des infirmiers, aides-soignants et médecins présents 24h/24, 7j/7.
Vous assurerez la prise en charge de patients en post-opératoire de chirurgie cardiaque ou vasculaire, dont certains sont intubés et ventilés. Vous réaliserez les soins post-opératoires tels que l'ablation d'électrodes ou de drains, les pansements simples et complexes, ainsi que la traçabilité et les transmissions dans le dossier patient informatisé (logiciel Diane Réa).
Un parcours d'intégration est organisé à votre arrivée, incluant l'observation d'une chirurgie cardiaque au bloc opératoire pour une meilleure compréhension des protocoles et du suivi patient.
Conditions de travail
Le planning est fixe et défini à l'année, ce qui permet une organisation optimale. Le salaire est fixé selon votre expérience et la grille interne, avec reprise de l'ancienneté. La convention collective FHP s'applique.
De nombreux avantages viennent compléter votre rémunération : mutuelle prise en charge à 55 %, titre de transport remboursé à 60 %, parking, restaurant d'entreprise, accords de participation et d'intéressement, accès au CSE.
Profil recherché :
Le diplôme d'État Infirmier est requis. Ce poste s'adresse à un(e) professionnel(le) dynamique, rigoureux(se), et organisé(e), ayant le sens des responsabilités et du travail en équipe. La réactivité, la ponctualité et l'esprit d'initiative sont des qualités particulièrement attendues.
Ce poste est idéal si vous cherchez à monter en compétences dans un service technique, tout en bénéficiant d'un accompagnement, d'un cadre structuré et d'une ambiance de travail sereine. Vous souhaitez en savoir plus ? Envoyez votre candidature et échangeons ensemble.
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