Gestionnaire des ressources humaines (h/f)

A propos de l'entreprise :

Vendôm Talents : la communauté de recrutement dans le luxe.

Notre concept est unique. Rejoignez notre plateforme innovante à 360 degrés et développez votre plein potentiel au sein d'une communauté de professionnels aguerris du secteur luxe.

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A propos du poste :

Rejoindre l'hotel, c'est rejoindre une grande famille. Venez vivre une expérience unique. Entrez dans la légende !

L'hôtel Palace, situé en plein coeur de Saint-Tropez recrute un Gestionnaire des Ressources Humaines (H/F) pour compléter son équipe RH chargée du suivi administratif des collaborateurs de l'Hôtel et de la Plage.

Vos missions principales :

- Gestion administrative du personnel et gestion du temps

- Suivi des adhésions mutuelles et prévoyance, visites médicales, gestion des arrêts de travail/maladie/maternité ...
- Accueil et intégration des collaborateurs
- Suivi des entrées et sorties des saisonniers
- Participation au process de recrutement, gestion et diffusion des annonces
- Contribution à la marque employeur et à notre communication interne RH, création de supports
- Participation à l'élaboration et au déploiement opérationnel de projets RH transversaux

- Suivi des indicateurs RH (tableaux de bords, graphiques et valorisation des informations)

- Suivi des dossiers d'embauche avec la préfecture

- Suivi de la gestion des différents entretiens professionnels, d'appréciation des performances, etc ...

- Suivi des embauches et déclarations des musiciens

Pour toute candidature, merci de faire suivre votre CV à jour
Enfin, REJOIGNEZ-NOUS sur le réseau www.vendomtalents.com pour voir toutes nos nouveautés journalières dans l'hôtellerie de luxe : France, Benelux, Espagne, Portugal, Afrique du Nord, Royaume-Uni, Océan Indien et bientôt Moyen-Orient

Profil recherché :

Profil recherché :

- Formation : BAC+2 minimum
- Capacité d'organisation et de communication, esprit d'équipe
- Maîtrise de l'informatique (Canva, Réseaux Sociaux, Pack Office...)
- Obligation de discrétion et de réserve
- Aisance relationnelle et rédactionnelle

- Connaissance du SIRH RhSuite serait un plus

- Bonne notion d'anglais



Nos avantages :

- Possibilité de logement

- Prise en charge de notre mutuelle « famille » à hauteur de 60%

- Prime de 50 EUR brut par mois durant la période d'ouverture de l'Hôtel, payée en fin de saison

- Réductions diverses négociées auprès de plusieurs enseignes

- Prime de logement de 100 EUR net/mois pour les collaborateurs non-logés

- Prime d'ancienneté selon critères

- Participation aux bénéfices, selon conditions

- Deux jours de repos consécutifs et horaires continus

- Remboursement de 50 % des frais de transports collectifs

- Accès au forfait mobilités durables 33 EUR net par mois, selon conditions

- Restauration 100% connectée disponible 24h/24h : Foodles

- Actions sociales offertes par le CSE

- Accès à vos bulletins de salaires, contrats, plannings, etc... directement sur vos smartphones (coffre-fort digitalisé)

- Accès au programme de formation de la société