Missions générales :
- Accompagne les résidents dans les actes concourant à leur bien-être nocturne
- Surveille et aide à l'hygiène corporelle et alimentaire des résidents
- Veille au respect et à la qualité du sommeil des personnes accueillies
- Assure la sécurité des personnes, des biens et des locaux dans le respect des normes règlementaires
- Détecte les signes révélateurs d'un problème de santé ou de mal être et prend les dispositions adaptées
- Gère les situations d'urgence et de crises à caractère médical et psychique
- Applique les procédures de surveillance et de contrôle
- Prodigue des soins courants sous la responsabilité des IDE
- Organise des loisirs, veillées, et de détente en lien avec le projet personnalisé
- Assume les tâches quotidiennes concernant l'hébergement et l'hôtellerie
- Participe à la mise en œuvre des projets personnalisés des résidents
- Transmet des informations utiles concernant les résidents à l'équipe pluridisciplinaire
- Participe à la vie institutionnelle
Compétences :
- Intérêt marqué pour la relation et la communication, goût du contact, capacité d'écoute
- Maîtrise les écrits professionnels, disponibilité, initiative, sens du travail en équipe
- Appétence pour le travail en milieu psychiatrique et santé mentale
Conditions requises pour le poste :
- Diplôme d'état d'Aide-Soignant
- Permis B
Poste à pourvoir :
- CDI - Temps plein
- Février 2025
- Rémunération selon la CN66
- Travail en cycle (nuit de 10 heures)
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention,Outils informatiques
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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