Chargé(e) de communication et des manifestations communales à vocation culturelle
Missions :
– Élaboration, mise en œuvre et participation à la communication de la Ville (interne et externe)
– Création, portage et suivi des manifestations communales à vocation culturelle pilotées par le pôle Vie Locale
– Support informatique (en l’absence de l’agent en charge de l’informatique)
Activités principales :
Communication :
– Élaboration et réalisation des supports de communication de la Ville (Périgny info, magazines divers, panneaux d’information, bornes, réseaux sociaux, flyers, affiches, bâches)
– Accompagnement dans l’élaboration et la réalisation de la communication des services de la Ville
– Gérer les ressources financières dédiées (élaboration et suivi du budget annuel, analyse des résultats et évaluation des besoins)
– Mettre en place et assurer le suivi d’une communication culturelle et évènementielle
– Rédiger les messages de communication (articles, communiqués, print, web, etc.) en les adaptant aux supports et aux publics ciblés
Manifestations/évènements communaux à vocation culturelle :
– Élaborer des supports de communication à vocation culturelle et évènementielle suivant les évènements organisés par la Ville (Périgny à Ciel Ouvert, Tous au Parc, Mois de la Femme, Week-end des Créateurs, Marché de Noël)
– Définir et assurer le planning annuel et la mise en œuvre opérationnelle de ces événements
– Gérer les ressources financières dédiées (élaboration et suivi du budget annuel, analyse des résultats et évaluation des besoins)
– Évaluer les besoins et assurer la logistique des événements, en lien avec les interlocuteurs dédiés
– Animer le réseau des acteurs internes (notamment pour la préparation et le démontage) et externes (prestataires, fournisseurs, etc.) des événements
– Évaluer chacun des évènements organisés par la Ville et, le cas échéant, proposer des pistes d’amélioration
– Définir, créer les outils et supports de communication sur les événements et en assurer la diffusion
Spécificités de la fonction :
Travail occasionnel le samedi, le dimanche et le soir (présence sur les manifestations communales, évènements et temps institutionnels (conseils municipaux, vœux))
Travail sur plusieurs sites de la Ville (intervention informatique notamment)
Process de recrutement :
– 1ère sélection sur CV
– Passage devant un jury de 3 personnes
#J-18808-Ljbffr
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