Cariste manutentionnaire (h/f)

Nous sommes un acteur reconnu dans le commerce de gros de produits alimentaires, situé dans l'arrière-pays niçois. Nous recherchons un Cariste Manutentionnaire (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique !!

En tant que Cariste Manutentionnaire, vous serez responsable de la manutention des marchandises et de la gestion des différentes zones de stockage (sec, surgelé et frais). Vous veillerez également à la réception et au contrôle des livraisons, tout en garantissant la propreté et la sécurité des zones de travail.

Missions principales :
- Assurer la manutention des marchandises dans les différentes zones du magasin (sec, surgelé et frais).
- Gérer la réception et le contrôle des livraisons.
- Maintenir la propreté et l'organisation des zones de travail et de chargement.
- Assurer l'entretien des conteneurs à ordures et leur répartition dans les zones dédiées.
- Participer aux préparations de commandes si besoin.
- Respecter les consignes de sécurité et les normes d'hygiène.

Environnement de travail :
- Manipulation de charges lourdes et mouvements répétitifs.
- Travail dans des environnements réfrigérés (température négative)
- Respect des délais de préparation et de livraison dans un environnement dynamique.

Profil recherché :
- Formation en logistique et titulaire des CACES 1, 3 et 5.
- Expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire.
- Bonne résistance au stress et sens du service client.
- Organisé(e), rigoureux(se), ponctuel(le) et capable de gérer votre temps efficacement.
- Qualités humaines recherchées : intégrité, esprit d'équipe, fiabilité, précision.

Experience: 3 An(s)

Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits,Manipuler un engin de manutention ou de chantier

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) alimentaire non spécialisé

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.