Le Service départemental d’incendie et secours des Deux-Sèvres assure la mission de sécurité civile auprès de l’ensemble des 374 587 habitants du département.
Pour remplir ses missions, le SDIS79 s’appuie sur 238 sapeurs-pompiers professionnels, 1634 sapeurs-pompiers volontaires et 62 personnels administratifs et techniques. Il est organisé autour de 47 centres de secours, dont 6 sont sièges de compagnie, ainsi que d’une direction organisée en 3 entités, 7 groupements fonctionnels et des services transverses.
La sous-direction santé comprend 1 médecin-chef de SPP, 1 cadre de santé de SPP, 1 infirmier de SPP, 1 pharmacien de SPP, 1 assistante administrative, 1 logisticien, 5 pharmaciens de SPV, 1 vétérinaire de SPV, 7 experts de SPV, 17 médecins de SPV et 65 infirmiers de SPV.
ACTIVITES PRINCIPALES :
Placé(e) sous l’autorité directe du directeur départemental, le ou la médecin-chef(fe), membre du comité de direction, sera chargé(e) de :
-Participer à la réflexion collective sur le pilotage de l’établissement ;
-Mettre en œuvre les politiques du SDIS relevant de sa responsabilité ;
-Participer à la définition des orientations stratégiques du SSSM en conseillant le directeur départemental sur tout sujet relevant de son domaine de compétence ;
-Impulser, coordonner et encadrer les activités du service de santé et de secours médical et des personnels placés sous son autorité ;
-Promouvoir et participer à l’organisation de l’activité de prévention, d’hygiène et de sécurité au sein de l’établissement ;
-Participer à l’activité de soutien sanitaire en opération des sapeurs-pompiers ;
-Assurer la surveillance médicale de l’ensemble des sapeurs-pompiers et la coordination avec le groupement des ressources humaines ;
-Participer à la préparation opérationnelle et à la formation des sapeurs-pompiers dans son domaine de compétence ;
-Participer au CODIR et aux différentes instances ;
Savoirs :
-Bonne connaissance des SDIS ;
-Capacités d’organisation et d’animation ;
-Bonne connaissance de la médecine d’aptitude, de la médecine préventive, d’hygiène et de sécurité ;
-Expérience opérationnelle ;
-Expérience de l’encadrement et du management.
Savoir-faire :
-Capacité relationnelle et aptitude au travail en équipe ;
-Manager et motiver son personnel ;
-Encadrer une séance de formation.
Savoir-être :
-Sens des responsabilités et du contact ;
-Autonomie et rigueur ;
-Force de proposition ;
-Ecoute ;
-Réactivité.
Formations :
-Docteur en médecine ; inscription au conseil de l’ordre des médecins ;
-FAE de médecin chef de groupement et chefferie de SDIS appréciée.
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