Charge de communication rh – alternance h/f

Ce que nous pouvons réaliser ensemble

Vous cherchez une alternance qui lie étroitement la communication aux ressources humaines ?

Nous recherchons un alternant en communication RH désireux de faire de la communication attractive et pédagogique au profit de nos collaborateurs, actuels et futurs !

Intégré à la Direction des Ressources Humaines, au sein de l’équipe Développement RH et Relations Sociales, vous travaillerez en binôme avec votre tutrice, Chargée de communication interne.

Votre mission ?

Contribuer activement aux actions de communication de la Direction des Ressources Humaines auprès des collaborateurs et du réseau managérial.

Vous accompagnerez notamment les sujets : qualité de vie au travail, prévention santé, inclusion, communication de recrutement (recrutements externes et mobilité interne), intégration des nouveaux collaborateurs, promotion des dispositifs RH, accompagnement de notre politique alternance…

Vous serez plus particulièrement responsable de l’animation de la communauté des alternants.

Concrètement ?

Vous serez amené à :

- rédiger des articles pour notre intranet,

- assurer des publications pour notre compte LinkedIn,

- mettre à jour et créer des supports d’information (print ou digital),

- participer à l’organisation d’événements internes...

Vous souhaitez rejoindre une équipe accueillante et dynamique et être accompagné par une tutrice expérimentée ? Postulez !

Vos atouts pour ce poste :

Vous intégrez l’année prochaine un bac +4 / 5 en communication et/ou ressources humaines et vous êtes à la recherche d’une alternance.

Pour mener à bien ces missions, nous comptons sur :

- vos qualités rédactionnelles,

- votre rigueur,

- votre sens du service,

- votre envie d’apprendre

- mais aussi de partager vos idées.

Vous maitrisez bien sûr la suite Office, en particulier PowerPoint.

Ce que nous vous offrons :

Chez AGRICA, nous recrutons des alternants chaque année et nous favorisons votre réussite en formant les tuteurs, en organisant des événements dédiés à votre intégration et en vous accompagnant tout au long de votre contrat.

Rejoindre AGRICA c’est rejoindre un groupe paritaire à taille humaine qui :

- Favorise l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : accord télétravail, horaires flexibles, droit à la déconnexion.

- Propose un package de rémunération globale : intéressement, prime vacances,13ème mois.

- Offre des avantages sociaux : CSE, titres restaurant, restaurant d’entreprise, salle de sport, médiathèque, complémentaire santé haut de gamme – individuelle ou familiale.