L'entreprise : UCPA Siège Lyon
Association à but non lucratif reconnue d’utilité publique, la mission de l’UCPA est de permettre à tous, de vivre une expérience sportive source de bien-être et de rencontres authentiques.
PRÊT.E À DÉCOUVRIR LE MEILLEUR DE TOI-MÊME ?
Que ce soit pour une saison ou plus, aucun doute, à l’UCPA tu vivras des moments d’aventure professionnelle, sportive, humaine et solidaire. Le cocktail idéal pour gagner en compétences, en autonomie et en confiance en soi.
L'UCPA t’encourage et t’aide à découvrir tes potentiels. Tu pourras développer autonomie, polyvalence, savoir-être, autant de qualités pour multiplier les opportunités d’évolution.
L'UCPA est attachée à la mixité et à la diversité. Ses équipes de recrutement ont été formées à la non-discrimination à l'embauche.
Description du poste
Au sein du service Gestion Administrative des Ressources Humaines de l'Unité Métier Villages Vacances Sportives, tu accompagnes la Chargée RH concernant la gestion administrative des Ressources Humaines du périmètre.
TES MISSIONS PRINCIPALES :
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Gestion opérationnelle du personnel
- Tu assures la gestion administrative du personnel (DPAE, contrats et avenants, visite médicale d’embauche, suivi des congés et absences, adhésion mutuelle, AT, AM, etc.), dans le respect des règles d'engagement de dépenses de la masse salariale budgétée.
- Tu saisis les éléments variables de paie.
- Tu effectues le contrôle mensuel des paies de l’ensemble de ton périmètre et gères le traitement des anomalies paie en lien avec le service Paie.
- Tu assistes la Chargée RH dans la gestion des contrats liés à la politique de l'Emploi en lien avec l'OPCO et les organismes de formation (relation écoles, établissement des Cerfas, suivi des aides et des financements perçus).
- Tu mets en place le fonctionnement opérationnel de l'alternance de ton périmètre par la rédaction des contrats, le suivi AFDAS et le suivi quotidien.
- Tu rédiges les courriers courants.
- Tu réalises également des contrats sur le périmètre camping de l'UM Villages Vacances Sportives.
Information, conseil et expertise auprès des personnels
- Tu accompagnes les responsables de service dans l’application de la réglementation sociale et conventionnelle ainsi que dans la mise en œuvre de leurs décisions relatives aux RH.
- Tu contribues au déploiement des divers outils RH auprès des utilisateur.trice.s et à la mise en place de processus.
- Tu apportes conseil et expertise aux salarié.e.s sur l’ensemble des champs RH et sur l’UCPA (Œuvres sociales du Comité Social d’Entreprise, Mutuelle, Assurances, Formation, ...).
Poste en CDI temps plein (35H), à pourvoir dès maintenant, basé au siège de l’UCPA à Lyon 7ème.
Poste positionné en groupe 3 (statut employé) de la Convention Collective Nationale du Sport, rémunération selon la grille CCNS.
Rémunération : 1 958,50€ bruts/mois.
Description du profil
De Formation Bac +2/+3, tu as acquis une première expérience dans le domaine des Ressources Humaines, qui t’a permis de développer un esprit rigoureux, curieux, et polyvalent.
A l’aise avec les outils informatiques et logiciels RH, tu maîtrises le pack office (Word, Excel, Powerpoint, etc.) ainsi que Google Workspace.
Réactif.ve, tu sais t'adapter à un contexte en perpétuelle évolution.
Une excellente organisation, de bonnes qualités rédactionnelles et relationnelles seront de précieux atouts pour nous rejoindre !
Salaire et avantages
Salaire : À partir de 1 958 € par mois
Date de démarrage souhaitée : 3 février 2025
Référence :
AD3348AL
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