Responsable achat et logistique (h/f)

Nous recherchons, pour le compte de notre client spécialisé dans l'équipement d'infrastructures équestres, un Responsable Achats & logistique.
Vos missions :
= > Achats :
- Développer et mettre en place la stratégie achats
- Négocier avec les fournisseurs et prestataires pour obtenir les meilleur rapport qualité/prix, baisser les coûts de production tout en garantissant des produits fiables.
- Faire marcher la concurrence
- Assurer une veille concurrentielle, technologique et économique et prospecter les marchés
- Recherche de fournisseurs et négociation des conditions en tenant compte des objectifs techniques et commerciaux
- Évaluer la capacité des fournisseurs à répondre aux impératifs de coûts, de délais, de qualité et de quantités
=> Logistique
- Organiser les tâches journalières des préparateurs de commandes
- Manager l'équipe de préparateurs de commandes
- Recherche, organisation et négociation des transports
- Piloter la réception & expédition des marchandises
- Piloter l'organisation et le rangement du dépôt
- Faire un reporting à la direction sur le suivi d'activité (qualité, productivité, etc.).
Rémunération fixe + variable, panier repas, intéressement, mutuelle 100% employeur, prime de vacances.
Activités bien-être : team building, repas d'équipe, cours de sport.
39h/semaine.
Rejoignez une entreprise dynamique où vos compétences feront la différence !

Bac +2 à Bac +5 en achats/gestion/qualité, minimum 3 ans d'expérience en PME.
Maîtrise du Pack Office, ERP, anglais indispensable.
Compétences : Organisation, rigueur, négociation, gestion du stress, travail en équipe.

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.

Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.