Poste :
Notre client, l’association Carif Oref Occitanie, est un acteur clé de l’orientation, de la formation et de l’emploi en région. En lien avec les institutions publiques, les partenaires sociaux et les acteurs économiques, il œuvre au quotidien pour développer les compétences et favoriser l’accès à l’emploi. Dans un contexte en pleine évolution et afin de renforcer son engagement, le Carif Oref Occitanie est à la recherche de son futur :
Directeur H/F
Le poste :
Votre mission est d’assurer la gestion globale de l’Association en veillant à son bon fonctionnement et à son développement, tout en vous appuyant sur les expertises internes.
Votre quotidien sera rythmé par plusieurs enjeux :
? Piloter la stratégie et la gouvernance :
* Vous définissez et mettez en œuvre la feuille de route stratégique, en alignement avec les orientations du Conseil d’Administration.
* Vous accompagnez les évolutions nécessaires pour adapter la structure aux nouveaux défis du secteur.
? Gérer les ressources et optimiser le financement :
* Vous supervisez la gestion budgétaire et financière, garantissez l’équilibre économique de l’Association et explorez de nouvelles sources de financement.
* Vous assurez une gestion efficace des ressources afin de renforcer l’impact et la portée des actions menées.
? Fédérer et manager les équipes :
* Vous animez et mobilisez les collaborateurs en favorisant un management participatif et une culture de l’engagement.
* Vous accompagnez les responsables de pôle et veillez à l’efficacité organisationnelle des équipes réparties entre Labège et Montpellier.
? Développer et promouvoir l’Association :
* Vous représentez le Carif Oref Occitanie auprès des acteurs économiques et institutionnels.
* Vous nouez et sécurisez des partenariats stratégiques pour garantir son développement.
? Anticiper et s’adapter aux évolutions du secteur :
* Vous restez attentif(ve) aux transformations du marché de l’emploi et de la formation.
* Vous comprenez leurs enjeux et savez mobiliser les bonnes expertises en interne pour orienter la stratégie de l’Association.
Profil :
Issu(e) d’une formation Bac+5 école de commerce, administration et gestion des entreprises ou management, vous êtes avant tout un(e) chef(fe) d’entreprise aguerri(e), doté(e) d’une forte capacité à structurer, manager et piloter une organisation.
Une connaissance du secteur de la formation est un plus. Votre esprit stratégique et votre capacité d’anticipation vous permettent d’accompagner les évolutions du secteur et de porter des innovations.
Vous êtes orienté(e) résultats, efficacité et impact, et savez-vous appuyer sur les compétences internes pour mener à bien la mission de l’Association.
Votre capacité de leadership vous permet de rassembler et d'engager des équipes aux expertises variées autour d'une vision partagée.
Poste en CD/ statut cadre dirigeant-Niveau 3.3 270 convention 1486
Le poste est basé à Labège ou Montpellier, avec des déplacements fréquents en Occitanie et en France.
Entreprise : Depuis plus de 30 ans, nous créons les conditions d’engagement et de performance des femmes et des hommes de l’entreprise. En tant que Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, notre action réside dans l’accompagnement des individus, des équipes et des organisations, dans leurs choix d’intégration, d’évolution, de mobilité interne ou externe ; et plus largement sur leurs questions de politique RH, de valeurs d’entreprise… Pour cela, nos experts s’engagent à vous apporter les meilleurs conseils en Ressources Humaines et management. La présence active, auprès des entreprises, administrations et collectivités que notre activité implique, est relayée par les 35 implantations du Groupe sur le territoire national. Ici réside notre première force : nous avons acquis une connaissance fine des besoins des organisations locales, régionales & nationales.
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