Aide-soignant / aide-soignante en gériatrie (h/f)

Sous la responsabilité de la Cadre des Soins, vos principales missions seront :
- proposer un lieu de vie où l'on soigne,
- préserver, pour chaque résident, le « pas de décision sur moi sans moi »,
- privilégier un accompagnement non médicamenteux lorsque cela est possible,
- aider les familles à comprendre les enjeux du grand âge et les troubles cognitifs,
- être à l'écoute des besoins spirituels de chacun,
- faciliter l'intervention des professionnels extérieurs,
- accompagner les démarches de soins palliatifs.
Profil
- Titulaire du Diplôme d'AS
- Sens de l'organisation, des responsabilités, de l'observation, autonomie et rigueur dans le travail
- Capacité à travailler en équipe
- Capacités relationnelles avec la personne âgée
- Maîtrise de soi, Dynamisme, Polyvalence, Disponibilité
- Respect des valeurs associatives : accueil, solidarité, partage, espérance
- L'expérience en gériatrie serait un plus

Poste à pourvoir dès que possible en CDI temps complet
Rémunération selon CCN51,
Prime Ségur et prime décentralisée (versée 2 fois par an)
Prise en charge de la mutuelle à 80% par l'employeur (socle de base),
Avantages Sociaux : Chèques cadeaux et chèques vacances,
Politique de formation riche et attractive, possibilités d'évoluer en interne.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant,Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention,Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins ou la prescription médicale,Agir dans une situation d'urgence, sécuriser le patient et alerter le personnel médical,Communiquer clairement les consignes de soins aux patients,Créer une relation de confiance avec les patients,Effectuer un recueil de données, analyser les besoins de la personne et réaliser un projet de soin personnalisé,Etre en capacité de mettre en pratique les enseignements théoriques en matière de risques professionnels,Évaluer la douleur des patients et ajuster les soins,Fournir un soutien émotionnel aux patients et à leurs familles,Gérer les situations de stress chez les patients,Informer le patient ou le résident sur les modalités de séjour dans le service,Maintenir le lien social de la personne,Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient,Rendre compte de son activité,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Surveiller l'état clinique du patient et transmettre les informations à l'équipe médicale,Surveiller l'état de santé d'une personne,Utiliser le matériel médical adapté,Veiller à la bonne compréhension des consignes de soins aux patients

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.