Commercial trilingue – h/f

Le poste et l'entreprise

Maîtriser plusieurs langues et aimer convaincre ? Découvrez une mission commerciale sur un marché international en cybersécurité !

Transicia Pessac recrute pour son client, une entreprise prestataire de service un Commercial Sédentaire Bilingue ou Trilingue – h/f. Le poste est basé à Cenon et à pourvoir pour 3 mois d'intérim évolutif.

Les + de l’offre :

- Une entreprise reconnue pour son innovation et son positionnement unique sur le marché.

- Un système de rémunération motivant : fixe attractif et primes non plafonnées basées sur le chiffre d’affaires.

- La possibilité de contribuer à la démocratisation d’une solution technologique de cybersécurité unique et précurseur.

- Des missions variées combinant développement commercial et animation de réseau.

- Un environnement de travail stimulant avec des perspectives d’évolution.

- Une formation à la solution et à son écosystème, pour une prise en main rapide et efficace.

Rémunération : Entre 1800€ et 2000€ brut selon profils + primes (non plafonnées)

Horaires : 8h45-17h du lundi au jeudi, et 16h le vendredi

L’environnement de travail et les missions :

L’entreprise développe une solution de cybersécurité innovante utilisant une intelligence artificielle de pointe, destinée à protéger les systèmes d’information de ses clients. Clientèle B to B. Actuellement, elle se positionne principalement sur les marchés nord-américains (États-Unis et Canada) avec des ambitions de développement à l’international.

En tant que commercial sédentaire, vous serez responsable de :

- Vendre une solution de cybersécurité sous forme d’abonnements annuels auprès de distributeurs et de revendeurs.

- Développer et entretenir un réseau de partenaires pour assurer la visibilité et la croissance des ventes.

- Assurer un suivi rigoureux des relations commerciales, en étant l’interlocuteur privilégié de vos clients.

- Participer à la démocratisation du produit sur un marché en pleine expansion, en mettant en avant ses avantages concurrentiels.

- Effectuer vos missions à distance, en utilisant régulièrement des outils informatiques et de visioconférence pour communiquer avec des clients situés majoritairement en Amérique du Nord.

Les avantages de postuler avec Transicia
- La garantie de recevoir une réponse à votre candidature
- Des entretiens centrés sur une recherche réelle et une écoute de votre projet
- Un debriefing de vos tests et évaluations et suivi de l’avancement de votre recrutement, même infructueux

Votre engagement avec Transicia
- Une totale loyauté jusqu’au bout des missions, de la transparence dans vos projets et disponibilités
- Un échange régulier avec votre Consultant Transicia
- Un respect scrupuleux du secret professionnel et de la déontologie

Le processus de recrutement :
Répondez directement à l’offre
Process de recrutement complet : 1 entretien avec l’une de nos chargés de recrutement Jennifer ou Laetitia + 1 entretien avec l’entreprise

Transicia – Recrutement CDI/CDD – Intérim - Partenaire de votre carrière et de vos projets de recrutement
Nos + : Un engagement fort sur le recrutement éthique, Signataire de la Charte de la Diversité, Labellisé Parcours TH