Poste : Manpower ENGINEERING TOULOUSE recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de laboratoire, un(e) Coordinateur(trice) des Services Généraux (H/F) basé(e) à Montpellier.
Sous la supervision du Facilities Manager Europe du Sud, vous serez le point de contact principal pour le support des services et installations auprès des clients internes et veillerez à ce que les nouveaux collaborateurs et visiteurs soient accueillis dans un environnement chaleureux. Vos principales missions incluent :
- Réception, dispatching et suivi des ordres de travail de maintenance
- Coordination des calendriers de maintenance des bâtiments et installations
- Assurer la continuité des opérations de laboratoire et de l'environnement de travail, en garantissant le bon fonctionnement des infrastructures, dans le respect des réglementations et normes de sécurité/environnementales
- Supervision des prestataires, évaluation de leurs performances et gestion des projets d'amélioration des installations
- Soutien administratif : gestion du courrier, sollicitation de devis, vérification des factures, création de bons de commande et mise à jour des bases de données de gestion de l'espace et des ordres de travail
- Gestion des stocks de fournitures et équipements de bureau
- Audits réguliers des bâtiments pour identifier les besoins de maintenance et s'assurer du respect des normes d'hygiène et de sécurité
- Support des activités de bien-être, sociales et initiatives de durabilité
- Gestion des urgences liées aux installations, y compris en dehors des heures de bureau
Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+3 en gestion des installations et justifiez d'une expérience minimale de 3 ans dans un environnement similaire (international). Vous maîtrisez les logiciels de gestion des installations (Desigo, Maximo, SAP) ainsi que les outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook). Vous parlez couramment français et anglais.
Détails :
- Localisation : Montpellier
- Durée de la mission : 6 mois renouvellables
- Salaire : À définir selon expérience
- Démarrage : Dès que possible
Si vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et international, ce poste est fait pour vous !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Entreprise : Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
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