[46064] MAS Irène Pierre
Au sein de la Maison d'Accueil Spécialisée de Nancy, vous assurerez le poste d'Assistant(e) Ressources Humaines. Dans ce cadre, vous travaillerez en collaboration avec les équipes administratives, et sous le management du Responsable Administratif. Vos missions consistent principalement à :
- Constituer les dossiers individuels des salariés et les suivre dans leur intégralité
- Renseigner la « fiche salarié » dans les logiciels internes, et veiller à la mise à jour des données
- Paramétrer et saisir dans le logiciel de temps de travail, les codes horaires, les cycles, les absences, les astreintes, etc., et veillez au bon calcul des données
- Rédiger les CDD des salariés non cadres, ainsi que tout document rendu nécessaire par l'activité
- Gérer les affiliations à la mutuelle
- Gérer et suivre les absences : saisies des arrêts de travail dans le logiciel de paie et de planning, réalisation des attestations de salaire
- Assurer le suivi administratif des visites médicales / IRP / stagiaires / conventions diverses
- Accompagner le service RH dans la bonne réalisation des paies
- Assurer le secrétariat du service RH : rédaction de courriers / remise de documents à des tiers
- Participer à la démarche qualité et l'amélioration continue du service
Description du profil recherché:
Nous recherchons une personne titulaire d'un Bac + 2, dont une qualification dans le domaine des Ressources Humaines.
Une expérience professionnelle dans un poste à responsabilité similaire est souhaitée.
Pour exercer au mieux ce poste, vous aurez besoin de connaissances en RH/Droit du travail.
Nous souhaitons au sein de notre équipe intégrer un(e) professionnel(le) bienveillant(e), rigoureux(se), organisé(e), capable de prendre des initiatives favorables au service, et travailler en équipe.
Vous vous reconnaissez dans cette description? alors n'hésitez pas, et rencontrons nous!
Horaires : Horaires normaux
Experience: Expérience exigée
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.