L'école de commerce à vous propose une alternance chez l'un de ses partenaires dans le cadre d'un.
Votre quotidien :
Au sein du service Marketing/Communication, vous serez formé(e) et accompagné(e) dans une démarche qualitative par Noémie, Responsable Communication, qui sera votre maître d’apprentissage.
Votre mission sera d’assister et participer, de manière opérationnelle, à la stratégie de communication.
Vos missions :
1. Assister aux points mensuels avec les équipes commerciales pour comprendre les enjeux du terrain et répondre à leurs besoins.
2. Assister et participer à la mise en œuvre du plan de communication :Développement d’outils de communication (flyers, panneaux, spots radio, bannières web…) en autonomie et/ou en coordination avec les équipes créatives Echanges avec les régies publicitaires (presse, affichage, radio, boîtage…)
3. Créer, mettre en place et analyser des campagnes de marketing direct (emailing, SMS, MMS)
4. Accompagner l’équipe dans l’organisation d’événements (Portes Ouvertes, salons…)
5. Assister et participer à la mise en œuvre opérationnelle de la stratégie réseaux sociaux
6. Participer à la production de contenus off et online : Rédaction de textes (sites, outils de communication, réseaux sociaux…) Shootings photos (en collaboration avec un photographe) Tournages vidéos (en collaboration avec un vidéaste)
Être Chargé de Communication alternant H/F c’est :
7. Vous êtes déjà titulaire d’une Licence ou d’un Bachelor (niveau Bac+3) en communication/marketing et vous poursuivez votre formation en alternance dans le cadre d’un Bac+5 dans le domaine de la communication / marketing.
Vos atouts clés pour mener à bien ces missions :
8. Excellentes capacités rédactionnelles et orthographe irréprochable
9. Aisance relationnelle et esprit d’équipe
10. Dynamisme et force de proposition
11. Curiosité et créativité
12. Une première approche en marketing direct (emailing, sms) serait un plus
13. La connaissance de Canva serait un plus
14. Appétence pour les réseaux sociaux (Facebook, LinkedIn, Instagram)
15. Type de contrat : Contrat d’apprentissage
16. Rémunération : Selon le barème légal en vigueur
17. Avantages : Titres restaurant, mutuelle et prévoyance.
Vous êtes motivés pour relever ces défis aux côtés d’une équipe jeune et formatrice ? Alors rejoignez un Groupe volontaire et participez à l’élaboration de l’Habitat sain de demain ! Vous souhaitez postuler ? Voici comment ça se passe chez nous :
Etape 1 : Candidature
Sabrina, notre chargée de recrutement accuse réception de votre candidature : vous recevez un email de confirmation de sa part. Afin de mieux vous connaître et de vous donner la possibilité de vous exprimer, vous avez 5 jours pour répondre à notre questionnaire d’entretien vidéo différée pour passer l’étape suivante.
Etape 2 : Entretien
Vous recevez de nos nouvelles sous 15 jours. Si vous êtes retenu(e), vous participez à un entretien.
Etape 3 : Embauche, intégration, formation
Vous venez de valider toutes les étapes du processus de recrutement, nous prenons contact avec vous et votre école afin de préparer votre arrivée. Bienvenue chez nous !
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.