Vous êtes en recherche d’un nouveau défi ?
Nous recherchons au sein de notre cabinet d’expertise comptable et audit, notre Juriste confirmé droit social (H/F) pour un Contrat à durée indéterminée.
Notre cœur de métier :
Accompagner nos clients en leur offrant un service associant expertise, conseil, approche pluridisciplinaire et digitalisation.
Au contact de nos 70 talents et à la rencontre de nos clients PME et PMI, vous intégrerez une entreprise dynamique, en continuel développement, présente depuis plus de 20 ans, ayant à cœur d’accompagner ses collaborateurs dans leur parcours professionnels.
Vos challenges :
Directement rattaché(e) à la Directrice Juridique, vous travaillerez en binôme avec la Juriste confirmée en droit social sur différents dossiers clients (multi conventions).
Vous aurez pour missions (droit individuel 75% / droit collectif 25%) :
* La rédaction de contrats de travail et avenants (forfait jour, non-concurrence, logement de fonction, modulation du temps de travail...)
* La rédaction des procédures disciplinaires et rupture de contrats (transaction, calculs d’indemnités complexes...)
* La mise en place d’accords collectifs
* La gestion des élections CSE
* Le support et formation du service paie sur les questions juridiques
* Le conseil juridique auprès de nos clients
* La veille juridique
Nous rejoindre c’est :
* Intégrer une ambiance de travail épanouissante (cohésion d’équipe, accès à une documentation juridique variée...),
* Evoluer dans un environnement collaboratif qui met en avant le travail d’équipe et la flexibilité.
Profil recherché :
Vous disposez idéalement d’un Master 1 ou 2 en droit social et justifiez d’une expérience d’au moins cinq ans, idéalement en cabinet d’expertise comptable ou en cabinet d’avocat.
Doté(e) d’un bon esprit de synthèse et d’analyse, vous possédez une aisance rédactionnelle et relationnelle et êtes capable de faire preuve de pédagogie.
Vous êtes autonome, avez le souci du détail et de la qualité du travail réalisé et aimez le travail en équipe.
La maitrise de l'anglais est un plus.
Vous avez envie de vous épanouir au sein de notre équipe parisienne, n’attendez plus, postulez !
Informations complémentaires :
Poste à pourvoir en CDI
Le poste est basé à Paris 8e
Rémunération : entre 48 000€ – 55 000€ sur 12 mois / 39h
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Et la suite ?
A réception de votre candidature, nous nous engageons à revenir vers vous dans les plus brefs délais. Si votre candidature est sélectionnée, un acteur RH vous contactera pour un premier entretien puis vous rencontrerez votre futur manager qui notamment appréciera vos compétences via un test technique
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