Agent ménager de copropriétés et bureaux (h/f)

BATISANTE recherche pour son agence située à Seyssinet-Pariset un(e) agent(e) ménager en copropriétés et bureaux sur la région grenobloise.

Vous serez chargé(e) de garantir la propreté et l'hygiène des locaux des clients (copropriétés, bureaux). Ce poste requiert une grande rigueur et le sens du service client.

Vos missions :

- Effectuer le nettoyage quotidien des bureaux, des espaces communs et des sanitaires,
- Effectuer le nettoyage des parties communes des immeubles d'habitation,
- Assurer la propreté des sols, des surfaces et des équipements
- Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur
- Offrir un service client de qualité en répondant aux demandes spécifiques liées à l'entretien

Profil recherché

- Expérience préalable dans le domaine du nettoyage ou dans un poste similaire.
- Sens du détail et capacité à travailler de manière autonome.
- Bonnes compétences en communication et sens du service client.
- Ponctualité et sens de l'organisation.

Horaires de travail : 4h00 du matin à 12h00 (midi) du lundi au vendredi.
Permis B nécessaire pour ce poste. Véhicule fourni.
Rémunération : à partir de 12,13€ par heure

Vous êtes intéressé(e) par le poste d'agent(e) ménager de copropriétés et bureaux, n'hésitez pas à postuler à ce poste.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Normes d'hygiène et de propreté,Règles et consignes de sécurité,Techniques de désinfection des surfaces,Techniques de nettoyage manuel,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Relayer de l'information,Entretenir une surface, un sol,Sécuriser le périmètre d'intervention

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.