Conseiller mutualiste h/f

? CONSEILLER MUTUALISTE H/F - CDI
? Occitanie, France (Départements 30/34) - Full remote avec déplacements
? À partir de 45K€ selon profil - Fixe sans variable
Nous recrutons pour notre client un Conseiller Mutualiste H/F en CDI afin d'accompagner son développement en Occitanie.
Avantages :
* Tickets restaurants
* Mutuelle
* Prévoyance
* rémunération fixe + nombreux avantages
* véhicule de fonction (5 places) + carte essence et péage + matériel informatique
* full remote + déplacements départementaux
* CE dynamique (chèques vacances, subventions)

? VOS MISSIONS
En tant que Conseiller Mutualiste, vous aurez pour rôle de développer et fidéliser un portefeuille d'adhérents en proposant des solutions adaptées aux besoins des clients.
? VOS PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
? Développement commercial : fidélisation, prospection et rétention des adhérents
? Accompagnement client : analyser les besoins, conseiller et vendre des solutions adaptées
? Gestion et suivi : traitement des demandes, mise à jour des outils de reporting et participation aux projets internes
? Engagement qualité : relayer la démarche « progrès et performance » en interne

? PROFIL RECHERCHÉ
? Formation : Minimum BTS/DUT
? Expérience : 3 ans minimum dans un poste similaire
? COMPÉTENCES MÉTIER
? Connaissance de la réglementation du secteur
? Approche par projet de vie et compréhension des besoins clients
? Maîtrise des outils CRM et de production de contrats
? Capacité à structurer un process de vente efficace
? COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES
? Sens des responsabilités et de l'organisation
? Esprit collectif et ouverture d'esprit
? Agilité et rigueur commerciale
? Écoute active et réactivité
? OUTILS À MAÎTRISER
? Salesforce
? CE QUE NOUS OFFRONS
? Package attractif : rémunération fixe + nombreux avantages
? Équipements fournis : véhicule de fonction (5 places) + carte essence et péage + matériel informatique
? Conditions de travail flexibles : full remote + déplacements départementaux
? Avantages : mutuelle, prévoyance, tickets restaurant (10,80€), CE dynamique (chèques vacances, subventions.)
? Autonomie et formation continue : montée en compétences assurée
? UNE CULTURE D'ENTREPRISE ENGAGÉE
? Un collectif qui a du sens : un environnement dynamique où 81 % des collaborateurs estiment qu'il fait bon vivre
? Équilibre vie pro/perso : télétravail, horaires flexibles et dispositif «?parents sereins?»
? Une culture managériale basée sur la confiance et le développement des compétences
? Une entreprise engagée pour le développement durable, la santé mentale, la diversité et l'inclusion
? Un environnement bienveillant et apprenant qui favorise l'épanouissement professionnel
? Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant ! ?