Présentation de l'entreprise
Le groupe Sovitrat - société de travail temporaire, opère dans tous les secteurs tels que ceux de l'industrie, du tertiaire, de la pétrochimie, du transport/logistique, des télécoms ainsi que dans le secteur du BTP. Fort d'un réseau de plus de 55 agences couvrant l'ensemble du territoire, nous accompagnons nos clients et nos intérimaires dans la réussite de leurs projets.
Descriptif du poste
Vous êtes rattaché(e) au Directeur de site et supervisez une équipe RH de 2 personnes.
Vous êtes membre du CODIR et travailler en lien étroit avec l'équipe RH monde.
Vos missions :
- Promouvoir les initiatives de changement et collaborer avec les autres départements pour améliorer les performances du site
- Superviser l'intégralité du processus de recrutement et développer la motivation des employés et gérer l'administration du personnel
- Développer et mettre en œuvre les plans de formation et superviser la gestion des compétences
- Contribuer à la définition et à la communication de la direction stratégique du site
- Superviser le processus paie et faire le lien avec les prestataires externes
- Réaliser les divers reporting des données RH à destination du Groupe
- Veiller au respect du droit du travail et à la conformité avec les règles internes
- Gérer les relations sociales et la représentation des employés en coordination avec le Directeur du Site (CSE / CSSCT)
Profil recherché
- Vous êtes d'une formation minimum Bac /5 en ressources humaines
- Vous avez une expérience d'au moins 5 ans à un poste similaire
- Vous avez une bonne maîtrise de l'anglais dans un environnement professionnel
- Vous avez de réelles capacités de communication, implication, gestion des priorités, dynamisme, proactivité, autonomies, collaboration en équipe.
Éléments complémentaires
Statut cadre au forfait jour, salaire entre 50K€ ET 60 K€/an (variable compris de 10 % à 15%)
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