Entreprise présente le mercredi 26 et jeudi 27 mars au Salon TAF Hérault au Parc des Expositions de Pérols sur le secteur Transport-Logistique.
Sous l'autorité du Chef d'atelier votre mission principale consiste à assurer le suivi de l'entretien des véhicules et du management de l'atelier.
Votre rôle chez nous :
Dans ce cadre, vous êtes amenés à effectuer :
- Le suivi des signalements
- Le suivi des analyses d'huiles
- Contribuer aux tâches administratives de l'atelier sous le suivi du Chef d'atelier :
planning, tableaux de bord, plan d'action, historique entretien véhicules (GMAO
et dossier papier)
- Remplacer le Chef d'atelier en cas d'absence
- Peut être amené à réaliser des tâches annexes à sa fonction
- Être force de proposition pour l'amélioration continue du service.
Dans le cadre de ce poste, vous devrez :
- Connaître et respecter les procédures relatives à la qualité, à la santé et sécurité
au travail, à la RSE, ainsi qu'aux situations d'urgence et aux bonnes pratiques
environnementales.
- Mettre en œuvre des mesures de prévention des risques et de protection de
l'environnement.
- Adopter une conduite économique et rationnelle lors de vos déplacements.
- Respecter les consignes de tri des déchets définies sur le site.
- Suivre les consignes d'évacuation incendie et d'utilisation des extincteurs.
- Signaler toute situation à risque pour l'environnement ou la sécurité en utilisant
les outils développés par l'entreprise.
POSTE A POURVOIR : CHEF D'EQUIPE F/H
CDI à Temps Complet - Montpellier (34)
Le profil que nous recherchons :
- Vous avez une bonne connaissance de l'outil informatique (Pack Office) ainsi
que de l'outil GMAO Winatel ?
- Vous êtes titulaire d'une formation dans le domaine de la maintenance ?
- Vous avez une expérience de 2 ans ou plus dans un poste similaire ?
- Vous êtes convaincu que ce poste est fait pour vous ? N'hésitez plus à nous rencontrer....
Ce que nous avons à vous offrir :
- Une rémunération à partir de 32,4 K € brut annuel
- Primes vacances + diverses autres primes
Experience: 2 An(s) - chef équipe mécanique
Compétences: Procédures d'entretien de véhicules,Techniques de réparation rapide,Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs,Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
Permis: D - Transport de personnes exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Transports routiers réguliers de voyageurs
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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