Poste d'infirmier de nuit sur l'équipe de suppléance des unités de médecine et SSR gériatriques.
Mobilité sur les 3 unités (médecine gériatrique 1, SSR1, SSR 2), dans le respect de la continuité des soins.
Médecine gériatrique : 20 lits ouverts, avec un secteur protégé (accueil de patients atteints de troubles cognitifs), des lits identifiés soins palliatifs, effectif de 1 IDE / 2 AS la nuit.
Capacitaire maximal du service : 30 lits (en cours d'ouverture).
Objectif pour Septembre 2024 : objectif d'ouverture de la médecine gériatrique 2.
SSR1 : unité de soins de suite et de réadaptation polyvalent, 30 lits ouverts, effectif de 1 IDE / 2 AS la nuit.
SSR2 : unité de soins de suite et de réadaptation, filière neurologie (post AVC, amputation...), 26 lits ouverts, effectif de 1 IDE / 1 AS la nuit.
Missions :
1. Assurer la prise en charge globale et personnalisée des patients accueillis sur les unités en binôme avec les aides-soignants.
2. Réaliser la traçabilité, la continuité des soins et la mise à jour du dossier patient à travers les transmissions écrites et orales.
3. S’inscrire dans une dynamique de solidarité entre unités du pôle de gérontologie clinique.
A noter :
* Planning fixe, avec les mobilités identifiées lors de la sortie du planning définitif chaque 15 du mois.
* Droits à 22 congés annuels et 22 RTT par an, avec une primeur pour la pose de 5 congés sur l'année par rapport aux collègues de nuit des unités (hors période de fêtes de fin d'année).
* Période de tutorat / doublure confortable : d'abord tutorat de jour sur chaque unité, puis tutorat de nuit (durée d'environ un mois avant d'être en autonomie).
* Accès à la formation facilité.
CONTACT
Aurélie-Anne MIMOSO, FF cadre supérieur de santé: aurelie-anne.mimoso@chu-bordeaux.fr
Téléphone : 0623118262
Profil recherché
Professionnel soucieux de la personne accueillie, dynamique et volontaire pour s'inscrire dans les projets de l'unité.
Capacités à développer :
* Analyse des situations de soins.
* Prise de décisions pertinentes adaptées au patient, projet de soins et situations d'urgence.
* Organisation des soins rigoureuse en tenant compte du champ de compétences infirmier et aide-soignant.
* Implication dans la continuité des soins jour/nuit.
* Posture positive dans le travail d'équipe.
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