JOB DESCRIPTION
1. Au sein dune équipe de 3 Assistants RH et rattaché(e) à la responsable administration du personnel.
TASKS
2. Rédaction des contrats de travail, avenants, lettres de mission (garant du cadre juridique des contrats et des procédures)
3. Mise à jour de loutil RH Workday et tenue du dossier administratif des salariés (de lentrée à la sortie)
4. Effectuer les différentes déclarations pour lembauche : DDTEFP, remplir les cerfa pour obtenir les titres de travail.
5. Réaliser les DPAE
6. Suivre la gestion des visites médicales en collaboration avec linfirmière
7. Rédiger les différents courriers : période dessai, réponse aux démissions & congés parentaux.
8. Répondre aux différentes questions des salariés sur la mutuelle et la prévoyance
9. Transmettre les éléments variables au service paie
10. Suivi administratif des Accidents du travail
11. Formaliser des modes opératoires RH (en fonction des projets en cours)
MUST HAVE SKILLS
12. Formation : Licence ARH
13. Compétences : Législation sociale, faire preuve dorganisation et dautonomie
14. Langues : Anglais
15. Outils informatiques : Pack Office et Workday
16. Aptitudes professionnelles : rigueur, sens du relationnel et du service, confidentialité
17. Uniquement contrat d'apprentissage
BENEFITS
18. Prime variable
19. Participation & intéressement
20. Télétravail possible jusqu'à 2 jours/semaine
21. Plate-forme d'apprentissage des langues en ligne
22. CSE et ses avantages
23. Chèques CESU et chèques vacances
24. Accès à une restauration d'entreprise et des frigos connectés
25. Accès à la Salle de sport
️RECRUITMENT PROCESS
26. 1️ Entretien RH téléphonique denviron 30 mins
27. 2️ Entretien visio avec le manager (1h environ)
Nous sommes convaincus que c'est à vous de définir votre façon de travailler, de vous développer et de progresser. Chez Veepee, nous vous garantissons que vous pouvez tout simplement être vous-même !Au service de la diversité et de l'inclusion, Veepee s'engage à examiner toutes les candidatures reçues sur une base égalitaire.
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