Conseiller commercial securite h / f

Pour continuer l'évolution de nos activités, nous recherchons un Conseiller Sécurité F / H pour rejoindre l'équipe de Bruno. Le poste en quelques mots : Rattaché(e) au responsable commercial régional, vous assurez le développement des ventes (intrusion, vidéosurveillance, contrôle d'accès) sur votre secteur auprès d'une clientèle composée majoritairement de professionnels.

Les missions sont variées, elles consistent à :

1. Préparer et mener des actions de prospection
2. Assurer l'ensemble des rendez-vous clients.
3. Identifier et analyser les besoins spécifiques du client, effectuer une présentation des produits et des services NEXECUR PROTECTION et proposer une offre « sur mesure » adaptée au besoin du client
4. Être garant de la qualité de service délivrée de la signature du contrat jusqu'à l'installation
5. Réaliser le suivi administratif et technique des contrats
6. Promouvoir l'image et le développement de l'entreprise sur le territoire confié

Ce qui nous intéresse chez vous :

1. De formation commerciale supérieure, vous justifiez d'une première expérience commerciale terrain réussie idéalement auprès d'une clientèle de professionnels
2. Vous êtes « un(e) chasseur(-se) » reconnu(e) pour votre excellent relationnel et votre goût du terrain prononcé. Vous possédez de réelles qualités relationnelles et êtes rompu(e) aux techniques de négociation.
3. Votre pugnacité ainsi que votre curiosité seront vos atouts pour réussir dans votre mission.
4. Des déplacements quotidiens sur le département et départements limitrophes.
5. Permis B obligatoire.

Si vous êtes encore là, c'est bon signe ! Nous vous proposons : Un contrat à durée indéterminée (CDI) situé sur l'agence de Montpellier, avec déplacements sur les départements du 06 Alpes Maritimes, 83 Var, 13 Bouches du Rhône, 04 Alpes Haute Provence, 05 Hautes Alpes.

Les avantages à travailler chez Nexecur :

1. Mutuelle familiale avec un haut niveau de prise en charge et participation à hauteur de 60% de l'entreprise
2. CSE (chèques vacances, de noël, participation à vos activités sportives, etc.)
3. Plan d'Epargne Retraite Collective (PERCOL)
4. Plan d'Épargne Entreprise (PEE)
5. Compte Épargne Temps (CET)
6. Accès à des tarifs préférentiels du groupe Crédit Agricole, LCL et aux produits Nexecur
7. Parcours d'intégration personnalisé

Pour la suite, voici comment l'équipe recrutement va considérer votre candidature :

1. Après étude de votre candidature, Elody ou Julie vous contactera pour un échange téléphonique
2. Vous rencontrerez l'équipe recrutement et opérationnelle durant un entretien
3. Si votre candidature est retenue, vous recevrez une proposition de contrat de travail
4. Dès votre arrivée, vous serez convié(e) à une session d'intégration collective, puis vous effectuerez votre parcours d'intégration personnalisé.
5. Vous ferez enfin partie de notre aventure Nexecurienne.

L'équipe recrutement reste disponible à chaque étape de notre parcours candidat pour répondre à toutes vos questions !

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