Poste : Manpower Life Science Lyon, division spécialisée dans le recrutement pour les industries de la Santé, accompagne ses clients dans leurs projets de recrutement stratégique et de développement.
À propos de notre client
Notre client, établissement de santé privé d'intérêt collectif, spécialisé dans l'hospitalisation à domicile, recherche un Pharmacien Hospitalier (H/F) en CDI.
- Dispensation et bon usage des médicaments et dispositifs médicaux :
- Assurer la dispensation en respectant les bonnes pratiques avec l'aide du logiciel de prescription.
- Garantir la fabrication des préparations pharmaceutiques.
- Conseiller les soignants (infirmiers, médecins) sur le bon usage des médicaments.
- Réaliser des conciliations pharmaceutiques et analyses pharmaceutiques.
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- Gestion des informations et vigilances sanitaires :
- Informer sur l'évolution des produits de santé auprès des instances officielles.
- Transmettre les alertes sanitaires (AFSSAPS) aux équipes concernées.
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- Participation aux instances internes :
- Contribuer activement aux réunions et décisions stratégiques.
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- Tâches complémentaires :
- Autres missions définies selon le profil et les compétences du candidat.
- Diplôme requis : Doctorat en Pharmacie conforme aux conditions d'exercice (décret du 9 mai 2017).
- Compétences attendues :
- Excellentes capacités relationnelles et d'adaptation.
- Sens de la hiérarchisation, communication efficace et esprit de synthèse.
- Réactivité et engagement dans les projets.
Conditions et avantages
- Rémunération : CCN 51 - coefficient 937.
- Autres avantages : prime d'ancienneté, astreintes.
- Horaires : Forfait jour, avec astreintes 1 semaine sur 5.
- 11 semaines de congés par an.
- Tickets restaurant, mutuelles, CSE intéressant.
Date de prise de poste
Poste à pourvoir dès que possible.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Entreprise : Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
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