Description du poste
Vos principales responsabilités :
Gestion de l'équipe : Recrutement, formation et management du personnel.Satisfaction clientèle : Veiller à offrir une expérience client exceptionnelle et gérer les retours clients.Organisation d'événements : Mettre en place des événements pour attirer et fidéliser la clientèle.Supervision des opérations quotidiennes : Assurer le bon fonctionnement du restaurant en coordonnant les activités de cuisine et de service.Gestion administrative et financière : Suivi des budgets, gestion des stocks, et optimisation des coûts.
Profil recherché
Profil recherché :
Expérience significative en gestion de restaurant ou dans un poste similaire.Capacité à gérer et motiver une équipe.Excellente communication et sens du service client.Créativité pour organiser des événements attractifs et novateurs.Bonne connaissance des pratiques de gestion administrative et financière.
Qualités attendues :
Leadership et sens de l'initiative.Organisation et rigueur.Capacité d'adaptation et réactivité.Enthousiasme et passion pour le secteur de la restauration.
Ce que nous offrons :
Un rôle clé dans le lancement d'un nouvel établissement prometteur.Un environnement de travail dynamique et stimulant.Un salaire compétitif selon expérience : 40-45k./ an
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