Description de l'entreprise
Pourquoi nous choisir ? Rejoindre la Caisse d’Epargne Loire Drôme Ardèche (CELDA) c’est : • Penser global, agir local ! La CELDA soutient le développement de son territoire grâce à son modèle coopératif et à ses nombreuses actions solidaires en faveur des associations et des entreprises de son territoire et de son environnement. • Des perspectives de carrières et les moyens de vous accompagner • Une rémunération attractive • Un équilibre vie personnelle et vie professionnelle • Nos valeurs humaines, l’union fait notre force. Entreprise à taille humaine, travaillez au côté de nos 1200 collaborateurs dans une ambiance authentique avec un fort esprit d’équipe. Alors, prêt(e) à partager notre aventure ? #Fier.e.s modèle coopératif #Fier.e.s valeurs humaines #Fier.e.s réussite commerciale #Fier.e.s métiers #Fier.e.s notoriété
Poste et missions
Le poste de GC VIVIER en CELDA c’est quoi ? Vous êtes Gestionnaire de clientèle Particuliers confirmé et avez envie d’un nouveau challenge qui casse votre routine ? Prenez en charge un portefeuille de clients particuliers le temps d’une absence longue durée en devenant GC VIVIER sur une zone de mobilité définie. Vous y parvenez : En exploitant toute opportunité de vente lors d’un contact. Grace à l’entretien de découverte des besoins du client. En disposant de l’ensemble de la gamme des produits et services.
Profil et compétences requises
Le talent que nous recherchons ? • Vous êtes diplômé(e) d’un BAC+2 minimum et vous avez une première expérience dans le domaine commercial et/ou bancaire • Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et d’écoute • Vous aimez le contact client et avez la fibre commerciale • Vous aimez travailler en équipe et avez le goût du challenge. • Vous êtes à l’aise avec le Digital Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors rejoignez les équipes de Aurélie Kabaklar, Directrice de groupe
Informations complémentaires sur le poste
Nous rejoindre c'est : • Des perspectives de carrières et les moyens de vous accompagner. Des formations sur-mesure à votre arrivée et un accompagnement tout au long de votre carrière pour garantir votre réussite dans vos évolutions professionnelles. • Une rémunération attractive : 13ème mois, part variable, intéressement, titres restaurant, mutuelle familiale, retraite surcomplémentaire, accès au Comité Social d’Entreprise, avantages tarifaires sur nos offres bancaires et assurances …). • Un équilibre vie personnelle et vie professionnelle : Semaine de 4,5 jours de travail (mardi samedi midi pour les agences), 31 jours de congés, … Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Les candidats internes ne répondant pas au critère de durée de tenue de poste (Maîtrise et Accompagnement Client Changeant de Conseiller MAC3) ne seront pas prioritaires sur cette offre.
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