Ladybird ground services: chargée(e) de ressources humaines

Rejoignez LADYBIRD GROUND SERVICES en tant que Chargé(e) de ressources humaines et participez activement à notre mission d'offrir des services exceptionnels dans les activités d'assistance en escale. Située à Paris Charles De Gaulle et Paris Orly, notre entreprise se distingue par sa gamme complète de services aux compagnies aériennes, incluant le nettoyage, l'armement cabine, et les prestations de sûreté. En tant que Chargé(e) de ressources humaines, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et le développement de notre personnel, tout en contribuant à maintenir nos standards élevés de qualité et de sécurité. Si vous êtes passionné(e) par le développement des talents et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature pour intégrer notre équipe professionnelle et dédiée.


Vos missions

1. Assurer les correspondances avec les organismes de gestion des salariés.
2. Gérer les demandes d’absences (Congés, évènement familiaux, maladie, accident…) et assurer la mise à jour du logiciel Airgos et du logiciel Silae.
3. Assurer l’interface avec les salariés pour les questions relatives à leurs droits et obligations.
4. Accompagner et conseiller les managers opérationnels.
5. Traiter le courrier administratif et rédiger les notes RH.
6. Réaliser une veille juridique et sociale RH.
7. Contrôler les éléments variables de la paie et les bulletins.
8. Recenser les besoins en recrutement.
9. Présélectionner les candidatures (réception, tri et sélection des CV).
10. Établir un planning d’entretiens et organiser les rendez-vous de recrutement.
11. Organiser les formations réglementaires et les demandes de badges aéroportuaires.
12. Préparer les documents administratifs d’embauche d’un salarié.
13. Organiser l’intégration du nouveau salarié.
14. Prendre en charge le suivi des périodes d’essai.
15. Administrer les dossiers individuels des salariés.


Vos compétences

* Diplôme BAC+5 en gestion des ressources humaines ou domaine connexe.
* Expérience professionnelle avérée dans un rôle similaire, de préférence dans l'industrie du transport ou des services.
* Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles.
* Expérience souhaitée sur le logiciel de paie Silae.
* Capacité à travailler de manière autonome et en équipe, avec une attention particulière aux détails.


Avantages

Environnement dynamique et en constante évolution. Entreprise à taille humaine où l'humain est au cœur de nos préoccupations. Avantages supplémentaires incluant les tickets restaurant et une prime d'intéressement.

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