Nous recrutons pour notre client : Publicis Media
Publicis Media c'est une équipe de près de 1000 talents répartis sur 5 sites en France : Paris, Lille, Lyon, Rennes et Montpellier.
Passionnés par les métiers du conseil media et du trading, férus d'innovation et engagés à délivrer les meilleures performances business, Publicis Media accompagne ses clients dans l'univers complexe des médias d'aujourd'hui et décline ses expertises sur tous les leviers et points de contact.
Qu'ils construisent la stratégie ou déploient les campagnes de leurs clients, les talents testent, développent et challengent les dernières technologies et participent à faire bouger les lignes du secteur des agences média pour que nos métiers évoluent constamment. Publicis Media, c'est avant tout une aventure humaine, un collectif soudé, des projets avant-gardistes pour développer toujours plus la montée en compétences de ses talents et une ambiance de travail qui ne connait pas l'ennui.
C'est à la fois des agences au service de ses clients : Zenith, Starcom, Blue 449, Performics, Spark Foundry, Publicis Sport, Publicis Media Connect et des centres d'expertises au service de l'innovation : Social media, Data, Content, Search, Performance marketing et digitale, Tech, Commerce.
Intégrer Publicis Media, c'est intégrer le leader des media en France et un groupe mondial présent dans 115 pays. C'est aussi décider d'apprendre tous les jours et de créer des liens qui comptent. Publicis Media recrute plus de 200 stagiaires et alternants chaque année, avec un fort enjeu d'animation et de rétention. Ils sont un vivier précieux de notre stratégie de recrutement de Juniors.
En tant que Chargé·e de Campus Management, au sein de l'équipe Campus de la Direction des Ressources Humaines de Publicis Media, vous participerez au recrutement, à l'intégration et à l'animation des stagiaires et alternants Publicis Media dans le cadre de notre politique Talent, notamment en termes d'Inclusion et de Diversité.
Vous coordonnerez des projets transverses d'animation Campus (organisation de workshops de développement animés par nos experts internes, pilotage et animation de nos jobboards, organisation d'événements et opérations de recrutement - par exemple).
VOS MISSIONS :
Sourcing Stagiaires et Alternants
En étroite collaboration avec le Campus Manager, les HRBP et les Tuteurs des Agences de votre périmètre, ta mission est de gérer le process de recrutement :
- Recueillir les besoins stagiaires et alternants sur votre périmètre,
- Mettre en ligne les annonces, travailler leur attractivité,
- Identifier les CV et mettre en contact avec les tuteurs pour les entretiens,
- Accompagner les tuteurs jusqu'au closing du candidat,
- Garantir l'accueil et l'intégration en collaboration avec les managers et l'équipe RH.
Suivi administratif Stagiaires et Alternants
En étroite collaboration avec la personne en charge de la Gestion administrative du Campus, vous contribuerez au bon déroulement du process administratif d'intégration des alternants et stagiaires sur votre périmètre :
- Transmettre les éléments nécessaires à l'élaboration des conventions de stage et contrats d'alternance,
- Superviser et faciliter l'avancement du process de l'annonce à l'étudiant(e) jusqu'à son arrivée dans son équipe,
- Organiser l'arrivée de l'étudiant(e) en s'assurant de la bonne création des badges et des accès et matériels informatiques.
Programme et Campus Management
Contribuer à déployer notre programme spécifique d'animation Campus :
- Contribuer aux différents événements Marque Employeur, en collaboration avec les HRBP, le pôle Communication, le Talent Acquisition et l'équipe Campus Centrale.
- Animer la communauté interne (Evènements, formations, communications ciblées, etc).
INFOS PRATIQUES :
- Contrat : Alternance
- Durée : 15 mois
- Rémunération : Selon la grille légale en vigueur
- Localisation : Paris
- Offre en relation avec une école
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