Psychologue à 50% en pédopsychiatrie

À propos de nous

Au sein du département de la Haute-Garonne, territoire en constante évolution démographique, le CH Gérard Marchant se présente comme l’établissement de référence dans le domaine de la psychiatrie et de la santé mentale. En ce sens, ses équipes participent chaque jour au rétablissement des personnes grâce à une prise en charge continue et de qualité au sein d’un réseau de centres de soins à Toulouse et en Haute-Garonne.

Membre de la Communauté Psychiatrique de Territoire et du Groupement Hospitalier de Territoire de la Haute-Garonne et du Tarn Ouest, son organisation en secteurs s’articule en lien avec d’autres établissements. Pour la psychiatrie adulte, il existe 8 secteurs partagés entre le CH Gérard Marchant (7) et le CHU de Toulouse (1). Pour la psychiatrie enfants et adolescents, 3 secteurs sont portés par le CH Gérard Marchant, le CHU de Toulouse et l’association ARSEAA.
Le CH Gérard Marchant détient donc une réelle responsabilité populationnelle pour laquelle il a su trouver une organisation lui permettant de cibler l’ensemble de la population, du plus jeune au plus âgé et de prendre en charge des publics vulnérables, tels que les détenus, les étudiants et les personnes en situation de handicap. Il prend en charge plus de 11 500 patients en ambulatoire et plus de 1 950 en hospitalisation par an. Sa capacité d’accueil étant de 605 lits et places.

Il se compose à ce jour de 7 pôles médicaux et de 6 directions fonctionnelles représentant plus de 1 500 agents au service de la santé mentale et animés par une vision humaniste de la psychiatrie. Les opportunités professionnelles qu’il propose sont nombreuses et variées. Nous rejoindre c’est participer au développement de projets innovants, favoriser les liens avec la cité, dé-stigmatiser la psychiatrie et améliorer la qualité de l’offre de soins.


Mission

Le CH MARCHANT recrute un Psychologue à 50% pour son unité d'hospitalisation Chaurand en Pédopsychiatrie.

Le psychologue sur l’unité d’Hospitalisation continue A. Chaurand a une activité d’accueil, d’évaluation, de diagnostic, ainsi qu’une activité de soin. Il participe à l’accueil des enfants et de leur famille, assure le suivi régulier de l’enfant, le soutien et l’accompagnement des parents.

Il fait partie de l’équipe pluri disciplinaire (IDE, psychomotricien, orthophoniste, psychologue, éducateur, assistante sociale, cadre de santé, secrétaire médicale,ASH) sous la responsabilité d’un pédopsychiatre.

ACTIVITES PRINCIPALES :

Activités Cliniques

Crée et développe une relation de confiance et d'aide avec le patient et / ou son entourage

Réalise un recueil d’informations cliniques à partir de : l’entretien, l’observation en individuel ou en groupe

Transcrit les données cliniques dans le DPE

Contribue à l’élaboration du diagnostic en s’appuyant sur son évaluation psychologique,

Participe à l’élaboration et à l’actualisation du PPS

Apporte un éclairage sur les situations cliniques

Conduit des entretiens individuels ou collectifs (soutien psychologique, groupe de parole, ateliers thérapeutiques, psychothérapies…)

Identifie / analyse des situations d'urgence spécifiques, prévient les risques dans son domaine de compétences et définir les actions correctives préventives

Activités spécifiques

Réalise un recueil d’informations cliniques à partir la passation de tests standardisés

Transcrit le compte rendu des bilans dans le DPE

Travail institutionnel et missions transversales

Informe, conseille la famille, l’entourage, l’équipe soignante, les professionnels du réseau

Evalue, partage, participe à l’évolution des pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétences

Temps FIR

Se forme sur son temps FIR et restitue le fruit de ses recherches et réflexions sur l’UF

Participe à la formation des étudiants.


Profil

Expériences / connaissances / Savoirs faire requis :

* Expérience souhaitée en pédopsychiatrie et psychiatrie,

* Connaissance, du développement psychologique de l’enfant, en psychopathologie,

* Bilans / passation tests psychométriques

* Guidance parentale,

* Savoir rendre compte de son activité,

* Savoir se situer dans l’équipe au regard de ses missions,

* Faire preuve de disponibilité pour l’ensemble des partenaires, patients, familles,
dans la discrétion et le respect du secret professionnel

* S’impliquer dans une dynamique institutionnelle d’établissement, de Pôle, d’équipe, de partenariat.

* Connaitre et savoir utiliser les logiciels informatiques nécessaires à sa pratique

* (Cortexte, logiciel de bureautique, logiciels institutionnels)



* Base de travail hebdomadaire forfaitaire 19h30 : temps clinique = 13h40 /AFIR = 5h50

* Amplitude Horaire : 9h 18h

* Repos hebdomadaire : fixe

* Vacances sur les périodes de fermeture de la structure

* Participation au roulement de permanence des soins sur l’UCHA.

Modalités de recrutement :

* Temps de travail : 50%

* Rémunération selon la grille de la fonction publique hospitalière : 955 € net.

* Reprise d'ancienneté effectuée.