Nous recrutons un(e) Directeur / Directrice de crèche, pour un poste en CDI, Statut cadre, pour travailler au sein d’un multi accueil de 48 berceaux, situé à Craponne.
L’établissement est ouvert du lundi au vendredi, aux horaires suivant : 07h30 18h00
Ce poste est à pourvoir à compter de Décembre 2024.
Responsable de l’établissement, vous en organiserez le fonctionnement général en veillant à :
Accompagner et garantir la mise en œuvre des projets éducatifs et pédagogiques ;
Assurer la gestion administrative et financière de l’établissement
Encadrer et manager une équipe pluridisciplinaire
Suivre et évaluer les projets, participer à leur réajustement, sous la responsabilité du Coordinateur Régional;
Garantir une bonne image de l’établissement et valoriser la prestation d’accueil auprès des familles ;
Garantir l’accompagnement individualisé de l’enfant en étant personne ressource auprès des professionnels et en respectant les consignes de sécurité et d’hygiène ;
Procéder à l’inscription, à l’information et à l’accueil des familles dans le respect des objectifs de la société Léa et Léo et du secret professionnel;
Suivre et gérer l’élaboration des contrats des familles, la facturation, les stocks et les budgets ;
Optimiser le planning de l’équipe en fonction du taux d’occupation de la crèche et organiser le travail ;
S’inscrire dans une coopération active avec les services du Siège et les autres structures.
Diplôme exigé pour postuler :
Diplôme d'Etat d’Educateur de Jeunes Enfants ou Diplôme d’Etat d’Infirmier de puériculture ou diplôme d'état infirmier avec minimum 2 ans d'expérience en EAJE
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Rémunération: entre 3000 et 3200€ brut mensuel + variable
Statut: Cadre au forfait (218 jours)- environ 9 jours de RTT par an
Compétences techniques :
Management et gestion des ressources humaines ;
Connaître le cadre législatif des Etablissements d’Accueil du Jeune Enfant ;
Connaissances de la psychologie de l’enfant : son développement physique, affectif et cognitif
Maîtrise de l’outil informatique.
Compétences relationnelles :
Savoir répondre aux besoins des enfants, des parents et de l'équipe
Valoriser les compétences professionnelles ;
Savoir impulser une dynamique d’équipe, valoriser et cadrer
Savoir garder de la distance, rester professionnel
Spécialiste de la Petite Enfance et gestionnaire de plus de 100 crèches et micro-crèches en France, le Groupe Léa & Léo, en perpétuelle croissance, a été fondé en 2007 par deux pères de famille en quête d’une place en crèche pour leurs enfants.
Notre approche pédagogique innovante repose sur des composantes communes : le respect du rythme et des besoins de chaque enfant, le principe d’Itinérance Ludique, la place du parent, l’engagement écologique, la pédagogie égalitaire.
Rejoignez nos équipes éducatives animées par un projet commun à toutes nos crèches qui garantit la cohérence des valeurs qui y sont développées, autour du trio parents, enfants, professionnels.
Profitez des avantages d’un Groupe à taille humaine pour valoriser votre travail au sein d’une équipe pluridisciplinaire, tout en étant acteur du projet Léa et Léo.
Vous voulez en savoir plus ? Je vous invite à consulter :
* Notre site Internet : https://www.leaetleo.com/
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.