Directeur/directrice de crèche - cdi (h/f)

Vous êtes éducateur/éducatrice de jeunes enfants ou Infirmier puériculteur/Infirmière Puéricultrice ?

Vous recherchez un poste qui vous permettra d'accompagner et de participer à l'évolution de l'équipe ?

Vous avez exercé des missions de direction en crèche durant au moins 3 ans ?

Intégrez la super équipe de notre crèche partenaire située à Issy-les-Moulineaux (92) : proximité Ligne T2 et RER C.

Ce que nous proposons :
- Type de Contrat : CDI, 35h.
- Statut : cadre.
- Salaire : entre 3000€ et 3500€ brut mensuel selon expérience.

Avantages :
- Tickets Restaurant.
- Prime d'ancienneté, Prime anniversaire.
- Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année).
- Bonus Annuel : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté.
- Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,.).
- Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%.
- Mutuelle d'Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite.
- Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace).
- Dispositifs de formations (Parcours d'intégration personnalisé, VAE, Ateliers, Conférences, E-learning, .).

Le fonctionnement de la crèche :
- Horaires d'ouverture du lundi au vendredi, de 8h à 19h30.
- Multi-accueil de 60 berceaux.
- Environnement accueillant.
- Espace extérieur permettant aux enfants de développer leurs capacités motrices.
- Espace de motricité.
- Salle de jeux d'eau.
- Espace sensoriel et zen.
- Projet éducatif : Inspiration grands courants pédagogiques permettant d'adapter l'accueil et plein d'autres projets dont vous pourrez être à l'initiative.

Vos principales missions :
- Assurer un cadre sécurisant et individualisé pour chaque enfant.
- Accueillir et soutenir les familles pour faciliter leur expérience parentale.
- Favoriser la création d'un lien de confiance dans le trio équipe, enfants, familles.
- Participer à l'élaboration et la mise en place du projet éducatif.
- Faire vivre le projet pédagogique au quotidien, proposer vos idées en lien avec vos valeurs et celles du gestionnaire.
- Manager et accompagner l'équipe pluridisciplinaire : recrutement, intégration, formation.
- Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur (registre de sécurité, plan de nettoyage, protocole médical.).
- Assurer le suivi du budget de la crèche (gestion des commandes, facturations .).
- Participer à la dynamique de secteur lors de réunions mensuelles.

Pourquoi nous rejoindre ?

En plus de contribuer à un projet éducatif stimulant, répondre à cette annonce vous donne accès à un accompagnement personnalisé par Loopio Recrutement pour maximiser vos chances de réussite :

- Aide à la rédaction de votre CV et lettre de motivation.
- Contenus enrichissants pour booster votre carrière.
- Préparation ciblée à l'entretien d'embauche.

Intéressé(e) ? Nous sommes impatients de discuter avec vous de la manière dont nous pourrons vous accompagner.

Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !

Experience: 3 An(s)

Compétences: Psychologie de l'enfant,Animer une équipe,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Participer à un projet pluridisciplinaire,Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Utiliser des logiciels spécifiques

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.