Aide-soignant de nuit (h/f)

Le centre SMR ARC EN CIEL recherche un(e) Aide Soignant Diplômé(e) de NUIT en CDI dès que possible.

Temps de travail :
Jusqu'au 12/01/2025 : poste à 50% soit 11 postes de nuit d'une durée de 10h00 sur 6 semaines avec 2 WE travaillés
Nuit: 20h30-6h30
Puis à compter du 13/01/2025: poste à 100% de nuit dans le cadre du passage en 12h de l'établissement
Nuit: 18h45-6h15 (avec 30 min de pause)
2 RH par semaine soit 48 RH sur 24 semaines
45 RA sur 8 semaines
3 WE travaillés par cycle de 8 semaines (soit 9 WE sur 24 semaines)
Intégration des 8 CN (protocole accord de 1982) + 8 CF (compensations fériés) soit 8 jours de repos supplémentaires par roulements (le roulement de 24 semaines se répétant 2 fois sur l'année)

Au sein du service oncologie-soins palliatifs de l'établissement (soit 23 lits), et en tant que travailleur de nuit,
Sous la responsabilité du cadre de santé et en binôme avec un(e) infirmier(e), vous aurez en charge les missions suivantes :

Réaliser des activités de soins, dans le cadre du projet médical du service, afin de répondre aux besoins de santé du patient :
- Assurer une aide, instaurer et maintenir le dialogue avec la personne accueillie et son entourage
- Dispenser des soins d'hygiène et de confort en fonction de l'autonomie du patient
- Assurer l'hygiène de l'environnement des soins et de la chambre du patient
- Participer à l'élaboration au projet thérapeutique du patient
- Participer activement aux transmissions en équipe pluridisciplinaire
- Réaliser la traçabilité et les cotations de leurs actes et de la dépendance dans le dossier patient informatisé

Participer au respect des protocoles du service, de la charte du droit du patient et les règles de l'établissement :

- Appliquer les protocoles et procédures en place au sein de l'établissement
- Respecter les règles de confidentialité et d'intimité liées à la prise en charge du patient et de sa dignité
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité inhérentes à la prise en charge des patients
Participer à l'amélioration continue de la qualité et l'évaluation des pratiques professionnelles

En nous rejoignant, vous bénéficiez :
- Convention collective UCANSS / Sécurité Sociale (salarié de droit privé)
- d'un salaire sur 14 mois avec reprise d'ancienneté
- prime SEGUR mensuelle brute
- prime intéressement
- 18 jours de congés à partir d'un an d'ancienneté + 8 jours de compensations nuits + 8 jours compensations fériés (base 100% de nuit)
- d'une mutuelle d'entreprise (AG2R)
- 1% logement
- des avantages famille : congés maternité et congés payés supplémentaires par enfant à charge et d'une prime de garde d'enfant
- d'une restauration sur place avec tarif préférentiel
- d'un parking gratuit
- d'un comité d'entreprise avantageux (chèques vacances, chèques cadeaux, remboursements abonnements, loisirs...) selon condition d'ancienneté

Compétences techniques :
- Participer aux activités de soins et d'hygiène assurées au patient
- Appliquer les protocoles et procédures en place au sein du SMR
Savoir être :
- Autonomie
- Sens de l'organisation
- Bonne qualité relationnelle et esprit d'équipe

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne,Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.