Etablissement présent au Forum de l'emploi public le mercredi 27 novembre de 09h30 à 17h00
Le patrimoine du département constitue un héritage culturel qui tisse un lien entre les générations. Il témoigne de la richesse culturelle et historique du territoire héraultais.
Le pôle patrimoine et habitat est le pôle qui a pour objectif d'assurer l'entretien du parc immobilier de l'ensemble du Département. Communément, le PPH (Pôle Patrimoine et Habitat), composé de ces deux agences mettent tout en œuvre afin de maintenir la qualité du bâti, des équipements et de l'environnement des usagers.
Vous aspirez à contribuer à la préservation et au développement durable du patrimoine immobilier ? Le Conseil Départemental de l'Hérault vous propose une opportunité unique de rejoindre nos Agence Bâtiment en tant que Chargé-e d'Opérations Bâtiments. Ce poste stratégique vous permettra de piloter des projets essentiels, de la définition à la mise en œuvre, en intégrant les enjeux de transition écologique.
2 sites : Montpellier (Domaine d'O) et Béziers
Profil recherché :
Nous recherchons un-e expert-e en maintenance des bâtiments, maîtrisant les normes de sécurité, pour piloter des projets ambitieux avec rigueur et efficacité. Si vous avez un attrait pour la gestion de marchés publics, la négociation et la conduite de projet, et que vous êtes prêt-e à relever des défis dans un environnement stimulant, ce poste est fait pour vous. Rejoignez une équipe dynamique, où votre esprit d'analyse, votre sens du travail en équipe, et votre capacité à communiquer feront toute la différence. Venez contribuer au développement durable du patrimoine de notre département avec passion et engagement.
Missions :
- Définir et mettre en œuvre la politique départementale bâtiment, avec un focus sur la transition écologique.
- Piloter, contrôler et évaluer les opérations, en veillant au respect des délais et des budgets.
- Assurer le suivi des projets et des travaux, en mobilisant l'innovation technique et managériale.
- Élaborer des programmes de travaux d'entretien, de maintenance et de grosses réparations des bâtiments départementaux.
- Participer au management de la qualité au sein du périmètre de certification "Achats Publics".
- Assurer des missions d'Assistance à Maîtrise d'Ouvrage (AMO) pour Hérault Ingénierie (conseil technique, conduite d'opération).
Activités :
- Apporter un conseil technique et financier à la hiérarchie.
- Contribuer à la mise en œuvre de la politique de transition écologique.
- Définir le programme des opérations, en précisant les aspects financiers et le processus de réalisation.
- Organiser et évaluer l'avancement des projets en concertation avec le public et les usagers.
- Représenter le maître d'ouvrage auprès des partenaires et des intervenants.
- Identifier et proposer les travaux nécessaires à la conservation du patrimoine, en collaboration avec les chefs d'établissement.
- Piloter les missions confiées aux prestataires, en garantissant la bonne exécution des travaux.
Chiffres clés et autres informations :
- Gestion technique d'environ 45 bâtiments (collèges, bâtiments techniques, bâtiments sociaux.).
- Disponibilité horaire requise, y compris pour des permanences lors des congés scolaires et des interventions d'urgence.
- Déplacements fréquents sur les chantiers et les établissements. Ce poste demande une polyvalence et une organisation concertée avec les autres chargés d'opérations.
Rémunération : à partir de 2730€ brut (estimation au premier échelon, à affiner en fonction de votre expérience et dans le respect des règles de reprises d'ancienneté dans la fonction publique territoriale).
Experience: 2 An(s)
Compétences: Histoire de la musique,Concevoir et gérer un projet,Recenser le patrimoine, les collections et contrôler le mouvement des oeuvres (inventaire, entrées, sorties, ...),Contrôler l'état de conservation d'un élément du patrimoine ou d'une collection,Renseigner, mettre à jour une documentation technique,AMO
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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