Groupe RIFSEEP : 1
Vos activités principales :
Au sein du bureau en charge des agents du ministère de l’intérieur, le gestionnaire assurera les missions suivantes :
- Instruit, suit les procédures de gestion administrative et les inscrit dans Dialogue 2 (mutations, avancement d’échelons, demande d’intégration et renouvellement détachement, rédaction des contrats, etc)
- Suit la campagne mobilité ( Publication des fiches de poste, recrutement et suivi des tableaux)
- Crée les dossiers d’affectation ou recrutement dans dialogue
-Traite et instruit les demandes de départ à la retraite
- Prépare les avancements de grade pour l’ensemble des agents
- Gère le recrutement des apprentis
- Fiabilise les dossiers agents dans dialogue et gestion du portail agent
- Gère les entretiens professionnels et saisie dans dialogue
- Traite les demandes des cartes agents
- Informe et conseille les agents
- Assure la remontée d’information dans son domaine (traitement des demandes services et mise à jour des tableaux des effectifs )
- Assure le lien des échanges avec le Ministère
Votre environnement professionnel :
Le secrétariat général commun (SGC) est un service déconcentré de l’État à vocation interministérielle relevant du ministère de l’Intérieur. Il exerce ses missions sous l’autorité du préfet et sous l’autorité fonctionnelle des directeurs départementaux interministériels et du secrétaire général de la préfecture, au bénéfice des services de la préfecture et des directions départementales interministérielles, dans les conditions fixées par des contrats de services qui feront l’objet d’une évaluation au moins annuelle.
Le SGC assure, au bénéfice de la préfecture de département et des directions déconcentrées (DEALM, DEETS, DAAF, DAC), la gestion des fonctions et moyens mutualisés en matière budgétaire, d’achat public, d’affaires immobilières, de systèmes d’information et de communication, de logistique, de ressources humaines, de relation avec la médecine de prévention et de mise en œuvre des politiques d’action sociale.
· Activités du service
Le SGC est composé :
- du service immobilier et logistique
- du service Achat Budget et Finances
- du service du interministériel du numérique
- du service des ressources humaines
- du centre de services partagés interministériel
- d’une plateforme régionale des ressources humaines
- de référents de proximité
- d’un conseiller juridique
Vos compétences principales mises en œuvre (listes déroulantes)
Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel
niveau maîtrise
requis
Avoir des compétences budgétaires et comptables
niveau maîtrise
requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau maîtrise
à aquérir
Savoir-faire
Savoir travailler en équipe
niveau maîtrise
requis
Savoir s'organiser
niveau maîtrise
requis
Avoir l'esprit de synthèse
niveau maîtrise
requis
Savoir-être
avoir le sens des relations humaines
niveau maîtrise
requis
savoir s'adapter
niveau maîtrise
requis
savoir communiquer
niveau maîtrise
requis
Vos perspectives :
Expérience peut être valorisée dans le cadre de l’accession à un grade supérieur
Durée attendue sur le poste : 2- 4 ans
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