Risk manager groupe h/f

En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise IPSEN Pharma recherche actuellement des profils : Ipsen est un groupe biopharmaceutique mondial spécialisé dans le développement de médicaments innovants en oncologie, en neurosciences et dans les maladies rares.
Notre objectif est d'améliorer la qualité de vie des patients. Ipsen bénéficie également d'une présence significative en Santé Familiale. Nous sommes engagés dans la recherche de solutions nouvelles à des maladies invalidantes ciblées et pour l'amélioration de la qualité de vie du patient.
Mission : Chez Ipsen, nous avons une mission claire : améliorer la vie des patients. Travailler avec les patients, pour les patients est plus qu'une aspiration. C'est l'unique moyen de garantir la création d'une valeur partagée, tant pour les patients que pour nos collaborateurs Location :
- Boulogne

Titre :

Risk Manager Groupe H/F

Société :

Ipsen Pharma (SAS)

Description de l'emploi :

Ipsen recherche un(e) Risk Manager afin de garantir un processus structuré et pertinent d'identification et de gestion des risques majeurs au niveau Groupe. Vous serez exposé(e) à une grande diversité de thématiques stratégiques et collaborerez principalement avec des membres de comités de direction.

Vos missions principales
- Cartographie des risques (périmètre Groupe)

Piloter l'organisation de l'exercice annuel de cartographie des risques majeurs d'Ipsen, combinant une approche bottom-up (divisions, sites, filiales) et top-down (Executive Leadership Team).

Superviser les démarches de cartographie des risques spécifiques (corruption, RSE, etc.).

Adapter la méthodologie en fonction des évolutions législatives et des meilleures pratiques du secteur.
- Gestion de crise et continuité d'activité (périmètre Groupe)

Définir et mettre en place les politiques globales de gestion de crise.

Concevoir les principes directeurs de la continuité d'activité, diffuser ces principes auprès des directions concernées et former les intervenants.

Co-piloter la gestion des crises corporate : organisation des cellules de crise, suivi des plans d'action, rédaction des comptes-rendus, etc.

Planifier et encadrer les exercices de simulation de crises.

Mettre à jour et maintenir les politiques et procédures associées.
- Gouvernance (périmètre Groupe)

Développer et coordonner un réseau de correspondants Risk Management au sein des divisions.

Organiser et animer les Comités des Risques.

Préparer les présentations de Risk Management pour le Comité d'Audit du Conseil d'administration.
- Prévention des risques assurables et non assurables (périmètre Groupe)

Collaborer avec les autres fonctions du département (Assurances, Global Security) et les départements connexes (Global Quality, Business Ethics, Audit Interne, RSE, etc.) pour optimiser la prévention des risques.

Réaliser une veille active sur les risques émergents.

Assurer un benchmark régulier sur les risques majeurs et leur gestion via un réseau professionnel et associatif.
- Outil ERM (Enterprise Risk Management)
- Piloter le déploiement et la gestion de l'outil ERM au niveau Groupe : relations avec le prestataire, coordination globale, et formation des utilisateurs internes.

Votre profil
- Diplômé(e) d'une école de commerce ou d'ingénieur.
- Minimum 5 ans d'expérience dans un rôle opérationnel, en cabinet de conseil et/ou en gestion de projet, idéalement dans l'industrie pharmaceutique.
- Solides compétences en gestion des risques, gestion de projet et animation d'équipes transverses.
- Capacité à évoluer dans un environnement complexe et à adresser des sujets stratégiques.
- Familiarité avec les réglementations et standards internationaux en matière de gestion des risques.
- Excellente communication écrite et orale en français et en anglais.

Rejoindre Ipsen, c'est intégrer une entreprise engagée dans la recherche et le développement de solutions thérapeutiques innovantes pour améliorer la vie des patients. Vous contribuerez directement à l'atteinte des objectifs stratégiques du Groupe dans un environnement collaboratif et dynamique.

Dans le cadre de ses recrutements IPSEN s'engage au respect de l'égalité de traitement des candidats, indépendamment du sexe, de l'âge, de l'orientation sexuelle, de l'origine ethnique, de la couleur de la peau, de la nationalité, du handicap ou de l'appartenance à un syndicat.