Chargé d'affaires en fibre optique (h/f)

Chargé d'affaires en fibre optique : prêt à relever le défi de la connexion ultra-rapide ?
Devenez le moteur de projets stratégiques en rejoignant notre client !

Nous recrutons un "Chargé d'Affaires en Fibre Optique (H/F)" pour notre client basé à Lyon (69).

En tant que Chargé d'Affaires en Fibre Optique, vous serez le responsable du bon déroulement des travaux de raccordement FTTH dans votre secteur géographique.
Vous interviendrez à chaque étape du projet, depuis la phase de conception jusqu'à la livraison finale, tout en garantissant la satisfaction client et le respect des engagements contractuels.

Les projets confiés seront pour les opérateurs Bouygues Telecom et Free.

Vos principales missions incluent :

- Gestion de projets : Vous superviserez la planification des travaux de raccordement et d'installation de la fibre optique. Vous suivrez l'avancement des chantiers, coordonnerez les équipes techniques, et veillerez au respect des délais et des normes en vigueur.

- Suivi opérationnel : Vous assurerez la coordination des différents acteurs impliqués dans le projet : équipes sur le terrain, sous-traitants, clients, et opérateurs. Vous garantirez la bonne exécution des interventions dans le respect des critères de qualité, de coûts et de délais.

- Relations commerciales : Vous serez l'interlocuteur privilégié de nos clients, tels que les opérateurs télécoms, promoteurs immobiliers et collectivités territoriales. Vous participerez à la négociation et à la gestion des contrats, tout en développant des relations commerciales durables.

- Gestion financière : Vous serez responsable du suivi des budgets des projets, de l'analyse des marges, et de la gestion de la rentabilité. Votre rôle consistera à optimiser les ressources afin de garantir la viabilité financière des opérations.

- Conformité et sécurité : Vous veillerez à ce que toutes les interventions respectent les normes de sécurité et de qualité en vigueur. Vous serez le garant du bon respect des réglementations techniques liées au déploiement de la fibre optique.

Le profil idéal :

- Expérience :
Vous êtes titlaire d'un Bac+3 ou Bac+5 (par exemple réseaux et télécommunications) et vous possédez une expérience de 3 à 5 ans dans le réseau télécoms, en particulier dans la fibre optique et les raccordements clients avec plusieurs milliers d'interventions par mois.
ou
Vous êtes un conducteur de travaux avec plus de 15 ans d'expériences.

- Compétences techniques :
Vous maîtrisez parfaitement les technologies et les architectures de réseaux FTTH, que ce soit pour le raccordement, le tirage de câbles ou le génie civil.
Votre solide compréhension des normes techniques et réglementaires liées aux télécommunications et à l'urbanisme fait de vous un expert dans votre domaine.

- Compétences en gestion :
Vous avez une expérience avérée dans la gestion budgétaire et le suivi des marges opérationnelles. Votre capacité à gérer plusieurs projets simultanément, tout en respectant les délais et les contraintes financières, vous permet de mener à bien des missions variées avec rigueur et efficacité.

- Compétences relationnelles :
Doté d'un leadership naturel, vous êtes capable de coordonner des équipes pluridisciplinaires avec succès. Vous êtes également à l'aise dans vos échanges avec les différents partenaires, qu'il s'agisse des clients, des opérateurs, des sous-traitants ou des collectivités locales.

- Autonomie et proactivité :
Vous êtes reconnu pour votre grande autonomie et votre capacité à travailler de manière proactive, avec une forte orientation résultats.

Conditions et avantages :
- CDI statut Cadre,
- Rémunération brute mensuelle : 3 300€ à 3 600€ (selon expérience),
- Variable : entre 6 000€ et 9 000€
- Voiture de fonction.

Alors postulez dès à présent ou contactez-moi :
eric.gatineau@alphea-conseil.fr
07 75 73 64 65

Experience: 4 An(s)

Compétences: Architecture réseau,Modélisation et simulation,Concevoir et gérer un projet

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.