Aide-soignant / aide-soignante à domicile (h/f)

Notre SSIAD AVEC Corte recherche un(e) Aide-Soignant(e) (AS) en CDI à temps plein.

Vous intervenez en tant qu'Aide-Soignant(e) au domicile du patient, vous serez amener à :
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention, accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne,
- Repérer les modifications d'état du patient, surveiller l'état général du patient
- Informer l'infirmier des manifestations anormales, de l'apparition ou de l'évolution d'escarres, du risques de chutes...
- Mesurer les paramètres vitaux du patient
- Soins de nursing avec usage de matériel approprié ; Manipulation d'équipement (lit médicalisé, lève malade, ...) ;
- Transmissions quotidiennes via une application sur le téléphone

Votre profil
Nous recherchons des candidats qui s'épanouissent dans le contact avec autrui, dotés de qualités relationnels (bonne capacité d'écoute et de communication), qui sont à l'aise et apprécient l'échange avec les personnes à leur domicile.
Nous valorisons la ponctualité, l'implication et la capacité à s'adapter à toutes situations.

Des formations complémentaires (prise en charge de la personne âgée démente, accompagnement de fin de vie...) peuvent être requises.


Le Groupe AVEC propose une prime à l'embauche d'une valeur de 500 euros après 3 mois d'ancienneté et sans absence.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne,Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Aide à domicile

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.