Chez Alstom, nous avons une connaissance pointue des réseaux de transport et comprenons ce qui conduit les individus à les emprunter. Des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways aux systèmes intégrés, services, infrastructures, et solutions de signalisation et de mobilité numérique, nous offrons à la diversité de nos clients le portefeuille le plus vaste du secteur. Chaque jour, plus de 80 000 collaborateurs dans le monde qui ouvrent la voie à des solutions de mobilité plus vertes et plus intelligentes pour relier les villes, réduire l’empreinte carbone et remplacer la voiture.
Notre site Alstom Le Creusot (730 salariés), situé à 1h20 de Paris et à 40 min de Lyon en TGV, Centre d'excellence en matière de conception et de fabrication de bogies (châssis, roues, essieux, freins) pour les TGV, trams, trains, métros en France et dans le monde recherche un(e) Responsable Achats Projet.
Responsabilités et missions:
En tant que Responsable Achats Projet, vos principales missions sont les suivantes :
1. Manager l’activité Achats du Projet
2. Communiquer les besoins du projet et s’assurer qu’ils sont correctement pris en compte
3. Définir et mettre en œuvre la Stratégie Achats du Projet dans le respect des engagements QCD
4. Piloter le Work Package Achats
5. Reporting / KPI (Key Performance Indicators = Indicateurs clés de performance)
Profil recherché:
De formation BAC+5, diplôme d'ingénieur ou équivalent dans le domaine des Achats ou équivalent (Etudes, management projet …)
Vous justifiez d'une expérience de 5 ans dans un environnement industriel.
Rigoureux-se; organisé-e et autonome, vous possédez un esprit d'équipe, d'analyse et d'initiative, ainsi qu'une capacité à fédérer et à mobiliser.
Il n’y a pas que les passionnés de trains qui s’épanouissent chez nous. Nul doute que vous ressentirez beaucoup de fierté lorsque vous monterez dans l’un de nos trains avec votre famille ou vos amis. Si vous aimez le challenge, nous serions ravis d’échanger avec vous!
En tant qu’employeur présent dans plus de 63 pays, nous souscrivons au principe d’égalité d’accès à l’emploi et valorisons la diversité. Nous nous sommes engagés à créer un environnement de travail inclusif pour tous.
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