Délégué - directeur - fédération d'éducation populaire - k1403 (h/f)

Mission principale :

Vous assurez la direction de la Fédération des centres sociaux du Languedoc-Roussillon et contribuez à la mise œuvre du projet fédéral, sous la responsabilité du conseil d'administration de l'association et de sa présidence.
Vous contribuez à la mise en œuvre du projet fédéral, à l'accompagnement des structures fédérées, à l'animation des réseaux d'acteurs en collaboration avec l'équipe fédérale (5 personnes salariées).
Par délégation, vous assurez la direction de la Fédération des centres sociaux du Languedoc-Roussillon (vie associative, gestion administrative et financière, ressources humaines, coordination et suivi des activités).
Vous avez la responsabilité de la construction et gestion budgétaire de l'association ainsi que la recherche de financements structurels.
Vous assurez, par délégation, la définition
de la politique et la mise en œuvre des ressources humaines de l'association en lien avec le bureau
de l'association,
Vous êtes responsable de la sécurité des personnes et des matériels.
Vous pilotez les chantiers et projets avec les acteurs du réseau des centres sociaux, les conseillez et accompagnez.
Vous participez à la formation des acteurs des centres sociaux.
Vous représentez les centres sociaux.

Connaissance de l'éducation populaire et de l'animation de la vie sociale : fonctionnement, fondamentaux, missions et enjeux des centres sociaux/espaces de vie sociale, QUALIPI certification.
Expérience en centre social souhaitée.

Salaire selon convention collective ALISFA : Cadre / Directeur cadre fédéral
Formation de niveau 7 ou équivalent (M2 Ingénierie et management de l'intervention sociale, M2 gestion des territoires et développement local, CAFDES, DESJEPS direction de structures de projets)

Poste basé à Montpellier avec déplacements en Languedoc-Roussillon et territoire national.

Candidater avant le 3 janvier 2025 (CV et lettre de motivation).

Experience: 3 An(s)

Compétences: Gestion de projet,Législation sociale,Organisation du système sanitaire et social,Outils de gestion de projet,Gestion budgétaire,Politiques publiques,Gestion des ressources humaines,Animation de groupes,Techniques de communication orales, écrites et numériques,Gestion des dossiers sociaux,Master mention sciences sociales,DESJEPS spécialité animation socio-éducative ou culturelle mention direction de structure et de projet,Animer, coordonner une équipe,Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires,Faciliter et créer les conditions de la coopération,Superviser la mise en œuvre de projets sociaux,Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation,Mettre en oeuvre une stratégie de communication,Développer et gérer des relations interpersonnelles,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision,Assurer la gestion administrative d'une activité,Mettre en place des actions de gestion de ressources humaines,Concevoir et mettre en oeuvre un plan de développement des compétences,Assurer une formation continue pour le personnel,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité, Maîtrise des outils informatiques et numériques,Gestion financière (analytique)

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.