Medecin du travail f/h

Missions principales

· Participer à l’amélioration des conditions de vie et de travail dans l’établissement

· Travailler à l’adaptation des postes, des techniques et des rythmes de travail à la santé physique et mentale, notamment en vue de préserver le maintien dans l'emploi des salariés

· Accompagner les agents dans la prévention de la désinsertion professionnelle

· Construire ou aménager des postes en lien avec la Direction des Ressources Humaines et les cadres

· Accompagner en cas de réorganisation importante de l’établissement.

· Conseiller les décideurs

Dans le cadre des suivis individuels

· Réaliser les visites d’information et de prévention destinées à suivre individuellement l’état de santé des salariés,

· Effectuer les examens médicaux d’aptitude à l’embauche

· Prescrire les examens complémentaires en relation avec l’activité professionnelle du salarié

· Prescrire et réaliser les examens liés au dépistage de maladies dangereuses pour l’entourage en cas d’épidémie



Missions transverses

· Participation au CSE, à la CGPAD (Commission de Gestion des Postes Aménagés)

· Participation aux groupes de travail sur la prévention des risques professionnels et l’amélioration des conditions de travail (DUERP ET Projet Social)


Prise de poste : dès que possible.

· CDD renouvelable

· Temps partiel 20%

· Rémunération selon profil



Diplôme / formation requis

· Docteur en médecine titulaire du CES ou DES de médecine/santé au travail ou équivalent

· Docteur en médecine générale

· Inscription à l’ordre des médecins obligatoire

· Vous êtes inscrit à l'ordre des médecins français en qualité de médecin du travail ou médecin généraliste Intitulé Médecin du travail ou médecin collaborateur

Savoir - être professionnel

· Autonomie

· Capacité d’adaptation

· Discrétion

· Force de proposition

· Réactivité

· Rigueur

· Sens de l’organisation

· Sens de la communication

· Travail en équipe

Profil recherché

Expérience en médecine du travail souhaitée.


Lieu géographique de l’établissement :

Le GHLH est situé à proximité immédiate du CHU de Lille (3 km).

Le site d’Haubourdin, créé en 1997 qui héberge l’activité médico-sociale EHPAD.

Le site de Loos, créé en 2013 héberge principalement l’activité sanitaire gériatrique mais aussi une activité médico-sociale avec un EHPAD pouvant accueillir jusqu’à 38 résidents et où des médecins libéraux interviennent.