Missions principales
- Coder et analyser des dossiers médicaux (diagnostics et actes)
- Faire remonter au cadre TIM ou au médecin DIM référent des dossiers complexes nécessitant une expertise spécifique ou médicale
- Maitriser les outils de saisie et d'analyse de l'activité tant concernant les séjours que les actes externes
- Renseignement aux demandes des services de l'établissement concernant les dossiers médicaux
- Réaliser des contrôles qualité des données médicales et administratives des dossiers et des séjours des patients
- Etablir et actualiser des indicateurs d'activité mise en place par le cadre TIM (exhaustivité du codage analyse des atypies, disponibilité des dossiers, délai moyen de codage.)
- Respecter des procédures établies au sein du département d'information médicale, alerter le cas échéant en cas de dysfonctionnement
- Alerter le cadre TIM en cas de non-conformité des dossiers
- Alerter en cas de dysfonctionnement divers (outils informatiques, procédures .)
- Participer à la démarche qualité de l'établissement
- Participer à la mise en œuvre sous la supervision du cadre TIM de projets spécifiques définis par la Direction Générale, le Médecin DIM référent et la Direction des Finances
- Autres missions demandées par le supérieur hiérarchique et se rapportant aux compétences de la personne et au service
Le TIM est amené à se déplacer sur l'ensemble des sites du groupe.
Compétences requises
- Expérience dans le milieu hospitalier vivement souhaitée
- Connaissance de l'outil informatique indispensable (Word, Excel, PowerPoint et logiciels métiers)
- Connaissance des règles PMSI
- Ce poste requiert une aptitude à se former aux sujets techniques et en particulier les évolutions de la réglementation et ses adaptations au système d'information
.
Type de contrat / Statut / Rémunération
- CDI, temps plein
- Rémunération et statut selon CCN51
Formation et expérience requises
- Diplôme de secrétaire médicale exigé
- Expérience similaire dans le poste proposé serait un plus
Experience: 24 Mois
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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