Votre mission principale consistera à promouvoir et commercialiser :
Des contrats de location longue durée et des solutions d'achat de matériels, qu'ils soient neufs ou d'occasion, en y intégrant les services associés.
Des contrats de maintenance pour des parcs multimarques destinés aux clients propriétaires de leurs équipements.
Les services complémentaires proposés par l'entreprise, tels que la location courte durée, la logistique intégrée, ou encore la gestion de parc.
Au quotidien, vos responsabilités incluront :
La prospection active et le développement de votre portefeuille clients.
L'élaboration de cahiers des charges personnalisés, en tenant compte des études sur site et des besoins spécifiques des clients.
La préparation et le montage des dossiers commerciaux.
La conduite d'entretiens de vente et de négociations commerciales.
Le suivi rigoureux des affaires commerciales et des relations clients.
Profil idéal recherché :
Solides compétences en communication, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral.
Autonomie et capacité à prendre des initiatives dans un environnement dynamique.
Sens aigu de l'organisation et aptitude à planifier efficacement les tâches.
Orientation résultats, avec une capacité à atteindre et dépasser les objectifs de vente fixés.
Esprit de challenge et motivation à relever de nouveaux défis.
Curiosité naturelle et envie d'apprendre en continu.
Bonne connaissance de l'industrie et des tendances actuelles du marché.
Experience: Expérience exigée de 2 An(s)
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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