Rejoignez une équipe dynamique de 5 personnes au sein de notre département des opérations contractuelles en tant qu'Assistant(e) Ressources Humaines H/F.
Votre rôle sera crucial pour assurer la bonne gestion de l’ensemble des documents administratifs liés aux contrats de travail de nos salariés.
Concrètement, vos principales missions ?
- Établir des documents administratifs : Rédiger les contrats de travail, conventions de forfait, avenants, notifier les autorisations de télétravail et autres documents réglementaires en respectant le cadre légal en droit privé et public.
- Administration des stages : Rédiger des décisions liées aux conventions de stage.
- Gestion de l’intérim et des mises à disposition : Gérer les dispositifs d’intérim et les conventions de mise à disposition.
- Gestion des fins de contrat : Rédiger les courriers de fin de contrat (démissions, périodes d’essai).
- Suivi des procédures d’agrément : Collaborer avec la mission nationale de contrôle et d'audit des organismes de Sécurité sociale pour suivre les agréments des agents de direction.
- Mise à jour des références (annuaire et organigramme) : Assurer la mise à jour continue de l’annuaire de la Cnam et des règlements d’organisation de la Cnam.
- Gestion des délégations de signature : Rédiger et publier les délégations de signature, et mettre en œuvre les signatures électroniques.
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