L'Hospitalisation à Domicile de Nice et Région a été créée en 1972 sous la forme d'une Association à but non lucratif.
L'HAD intervient dans le cadre de la demande de patients souhaitant réintégrer leur domicile après avoir bénéficié du plateau technique hospitalier, ou voulant éviter une hospitalisation dès lors qu'un plateau technique n'est pas nécessaire.
Afin de couvrir un périmètre d'intervention important, l'HAD dispose de 4 antennes : Saint Martin du Var, Menton, Villeneuve Loubet, Nice
Nous sommes à la recherche d'une nouvelle recrue pour épauler notre équipe Ressources Humaines composée d'une responsable RH et d'une assistante. En tant qu'assistant(e) RH, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et le développement de l'équipe. Vos missions incluront :
- L'aide au recrutement : Vous participerez activement à la rédaction et diffusion des offres d'emploi, effectuerez une pré-sélection des CV, organiserez les entretiens. Une fois les talents sélectionnés, vous participerez activement à leur intégration dans nos équipes grâce à un processus d'onboarding soigné et accueillant.
- L'aide à la formation : Vous aurez pour mission de sélectionner les organismes de formation adéquats, assurer l'organisation logistique des formations et suivrez les implications immédiates (suivi à chaud) ainsi que leur efficacité sur le long terme (suivi à froid).
Vous êtes un élément crucial dans le développement personnel des salariés en favorisant l'acquisition de nouvelles compétences. Apportez votre contribution dans un environnement bienveillant où chaque jour présente son lot de défis mais aussi de belles réussites !
Nous recherchons une personne qui débute une licence ou un master RH pour l'accompagner dans le cadre de sa formation.
- Une première expérience en alternance serait un plus
- Solides compétences relationnelles
- Sens aiguisé de l'organisation et souci du détail
- Discrétion
- Maîtrise des outils informatiques bureautiques
Si vous êtes prêt(e) à apporter votre expertise au service d'une mission valorisante réunissant compétence professionnelle et relation humaine, nous serions ravis de découvrir votre parcours.
Tickets restaurants (valeur 7€/jour travaillé - part salariale 3€)
Mutuelle dont le régime de base est pris en charge à 100% par l'HAD
Rythme de travail : 9h-12h30 14h-17h30 du lundi au vendredi.
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