Chargé d'affaires tuyauterie h/f

La différence c'est vous.

Saviez-vous que la machine Nespresso a été conçue au sein même de nos Bureaux d’études ? Auprès de Nestlé comme auprès de chacun de nos clients, nos ingénieurs et techniciens contribuent à la réussite de projets dans l’énergie, les infrastructures, le transport, les dispositifs médicaux, le sport, les machines spéciales et les biens d’équipements de consommation. Via notre marque RTONE, nous développons des solutions globales d’objets innovants, intelligents et connectés.

Pour ce faire, nous sommes entourés d’une communauté de talents prêts à relever de nouveaux défis et à s’enrichir sur des projets complexes, souhaitant ainsi évoluer avec nous.

Notre société à taille humaine accompagne ses collaborateurs à s'épanouir. Nous nous construisons en même temps que vous progressez.

Votre avenir commence ici!

Nous recherchons un Chargé d'affaires tuyauterie H/F pour soutenir la croissance de notre activité à Romans-sur-Isère.

Vous serez amené à :

1. Analyser les besoins clients et rédiger le cahier des charges en respectant les procédures internes et exigences du site.
2. Assurer l'interface avec les fournisseurs et les intervenants internes, en veillant au respect des plannings.
3. Contrôler techniquement et financièrement les propositions des fournisseurs, en s'assurant de leur conformité.
4. Vérifier et concevoir des documents techniques (isométriques, PID, relevés de côtes), en appliquant les spécifications de tuyauterie.

PROFIL RECHERCHE

1. Maîtrise des procédures de tuyauterie, des isométriques et PID (AutoCAD), ainsi que des qualifications mode opératoire soudage et soudeur.
2. Connaissance de la gestion de projets techniques (principalement en environnement industriel), avec une expérience sur des projets nucléaires ou industriels complexes.
3. Capacité à contrôler les propositions fournisseurs (techniques et financières) et à respecter les plannings et spécifications techniques.
4. Rigueur, diplomatie, capacité à travailler en équipe et à prendre des décisions techniques tout en étant force de proposition. Bonne maîtrise de la communication et capacité à interagir avec des clients exigeants.

Type d'emploi : CDI

Salaire : Entre 35k et 50k € par an selon potentiel

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

1. Délai moyen : 2,5 semaines
2. Etape 1 : Pré qualification téléphonique
3. Etape 2 : 1er entretien avec la chargée de recrutement
4. Etape 3 : 2nd entretien avec le manager
5. Etape 4 : Proposition d'embauche

Qu’est-ce qu’ABMI peut vous apporter?

1. Des Perspectives d’évolution de carrière grâce à notre programme de formation
2. Une ambiance de travail positive, stimulante et bienveillante
3. Un esprit collectif : Engagement des équipes dans votre intégration, évènements internes, échanges inter agences …
4. De l’engagement : valorisation des talents avec la construction d'un parcours de carrière et de formation à la hauteur de vos ambitions. Fort engagement managérial
5. De l’équilibre vie pro/vie perso : accord télétravail (2j / semaine)
6. Avantages sociaux : RTT, CSE, tickets restaurants, primes vacances, prime d’intéressement.

Envie de rejoindre une structure humaine aux projets passionnants ? Rejoignez ABMI, nous attendons vos candidatures avec impatience !

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