Poste : En tant qu'Ingénieur Méthodes et Process, vous serez chargé(e) d'améliorer les performances des processus de production en termes de qualité, coûts et délais.
Étudier et analyser les processus de fabrication existants pour identifier les axes d'amélioration.
Développer et mettre en place des méthodes de travail standardisées pour optimiser la productivité.
Superviser la mise en oeuvre de nouveaux équipements ou lignes de production.
Anciennement les équipes de production aux nouvelles méthodes et outils.
Participer à des projets d'amélioration continue
Profil : Diplôme d'ingénieur en génie industriel, mécanique ou équivalent.
Expérience réussie dans l'optimisation des procédés industriels.
Maîtrise des outils Lean et des logiciels de conception assistée par ordinateur.
Forte capacité d'analyse, d'organisation et de leadership.
Entreprise : Nextep HR, filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé sur les recrutements CDD et CDI et en travail temporaire, qui met son expertise au service de tous types de sociétés : tertiaires, industrielles, BTP, informatiques... des TPE aux grands groupes. Nous sommes composés de 70 collaborateurs, chacun spécialisé sur un domaine métier, répartis au sein de 15 bureaux en France.
Reconnu pour notre excellente connaissance des métiers, des procédures RH, du recrutement et des bassins d'emplois.
Pourquoi passer par nous :
- Nous avons des contacts avec les entreprises qui nous permettent de positionner vos candidatures de façon privilégiée.
- Experts dans l'industrie et reconnus pour cela par nos partenaires.
- Nous partons de votre projet professionnel pour trouver le poste qui correspond le mieux à vos attentes. - Vous bénéficierez d'un accompagnement tout au long de votre processus de recrutement.
Le groupe Domino RH spécialisé dans le travail temporaire compte également plus de 150 agences sur le territoire et peut également répondre à votre projet dans différents domaines : Paramédical, Médical, Social, BTP, Transport Logistique, Industrie, Commercial, Comptabilité, Paie, Assistanat. À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
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